2. Alustuksen sis辰lt旦
Realismi, k辰sitteet
ja niiden merkitys
arvioinnissa
Esimerkkej辰
arvioinnin
toteuttamisesta
Tarkentavia
kysymyksi辰 ja
keskustelua
1 R E A L I S T I S E N
A R V I O I N N I N 油
T A U S T A
3 KESKUSTELUA
JA KYSYMYKSI
2 ARVIOINTIASETELMASTA
4. Tieteellinen realismi korostaa
tieteen merkityst辰 todellisuuden
kuvaamisessa. Teoriat ovat
kuvauksia todellisuudesta, mutta
havaintojen teoriapitoisuudesta
(kokemukset ovat luonteeltaan
k辰sitteellisi辰) seuraa, ett辰
todellisuus ei ole suoraan
tavoitettavissa. (Ks. esim. Pawson
&Tilley 1997)油
Tieteellinen
realismi
Tieteen kehityksen ja tiedon
kasvun kautta voidaan tarkastella
sit辰, miten tieteen antamat
kuvaukset todellisuudesta tulevat
paremmiksi ja miten tieteelliset
teoriat ovat totuudenkaltaisia tai
ainakin l辰hestyv辰t totuutta
5. Ei ole metodi, vaan
arviointisuuntaus
Ei edellyt辰 tietynlaisen
menetelm辰n k辰ytt旦辰
Sallii erilaisia
tiedonkeruumuotoja, jotka
vastaavat realistisen arvioinnin
periaatteita
Realistinen
arviointi
0
10
20
30
40
50
Item 1 Item 2 Item 3 Item 4 Item 5
Mahdollisuus ker辰t辰 sek辰
laadullista ett辰 m辰辰r辰llist辰
aineistoa. Esim. m辰辰r辰llist辰
aineistoa ker辰t辰辰n
olosuhteista/kontekstista ja
tuloksista, laadullista
aineistoa generatiivisista
mekanismeista
7. Tutkimusasetelma
Vertailuasetelmaa (=koe-
ja kontrolliryhmi辰) ei
yleens辰 k辰ytet辰
Asetelmana usein
tapaustutkimus
Asetelmassa mukana aina
konteksti, mekanismien
tutkimus ja
tulosten/tavoitteiden
seuranta: context-
mechanism-outcome
(CMO)
Konteksti
Tulokset ja vaikuttavuus
Mekanismit
8. Kuvaa, mill辰 tavoin ohjelman tulisi
johtaa tiettyihin vaikutuksiin ja
millaisissa olosuhteissa t辰m辰
tapahtuu parhaiten
Voi perustua aiempaan
tutkimukseen, tietoon ja
kokemukseen siit辰, miten ja miksi
tietyt interventiot johtavat tiettyyn
vaikutukseen
Sis辰lt辰辰 my旦s hypoteesit siit辰,
millaisilla mekanismeilla on
merkityst辰 tavoitteiden
saavuttamisessa
Sis辰lt辰辰 oletuksen, millaisten
olosuhteiden vallitessa mekanismit
toimivat parhaiten
Ohjelmateoria Ohjelmateoria on
er辰辰nlainen teoreettinen
viitekehys siit辰, millaisista
tekij旦ist辰 tavoitteiden ja
vaikuttavuuden
saavuttaminen rakentuu
Mekanismit
Tavoitteet
Vaikuttavuus
Konteksti
9. Tavoitteiden operationalisointi
Tavoitteilla tarkoitetaan hankkeessa tai ohjelmassa luvattujen
konkreettisten asioiden saavuttamista (esim. ett辰 opettajien perus-,
perehdytt辰mis- ja t辰ydennyskoulutuksen nykytila ja haasteet on
analysoitu)
Tavoitteiden saavuttamiseen voi liitty辰 konkreettien tuotos, esimerkiksi
raportti nykytilasta ja haasteista
Tavoitteen on oltava mitattavassa muodossa: tavoite on voitava joko
kuvailla laadullisesti tai mitata m辰辰r辰llisesti sit辰, miten tavoitteen
saavuttaminen n辰kyy tai on havaittavissa. Arviointia hankaloittaa usein se,
ett辰 usein tavoitteet on ilmaistu jossain muussa kuin mitattavassa
muodossa (esimerkiksi tavoitteena on yhteisty旦n lis辰辰minen).
Arvioitsijan teht辰v辰n辰 on operationalisoida tavoite
arvioitavaan/mitattavaan muotoon, jotta sen saavuttamista voidaan
arvioida (esimerkiksi tavoitteena on, ett辰 koulutuksen j辰rjest辰j辰t
hy旦dynt辰v辰t ammatillisia verkostoja ja johtamiskoulutusta johtajien
ammatillisen osaamisen kehitt辰misess辰).
10. Vaikuttavuus
Ohjelman tms. tavoitteita ja
vaikuttavuutta tutkitaan
tarkastelemalla
interventioiden, mekanismien
ja kontekstien v辰lisi辰
yhteyksi辰
Vaikuttavuus l旦ytyy
tarkastelemalla
generatiivisten mekanismien
ja kontekstin v辰lisi辰
yhteyksi辰
Vaikuttavuus = toimenpide A
johtaa vaikuttavuuteen B, jos
mekanismi C tukee vaikuttavuuden
saavuttamista olosuhteissa D
C
B
A
D
11. Vaikutus ja vaikuttavuus
Vaikutusta pidet辰辰n t辰ss辰 arvioinnissa konkreettisesti havaittavana
asiana, joka on luvattu toteuttaa. Esimerkki vaikutuksesta on, ett辰
opettajien peruskoulutuksen kehitt辰misohjelma on laadittu. Yleens辰 jo
vaikutuksenkin saavuttaminen on iso teht辰v辰 ja edellytt辰辰 useiden
tavoitteiden saavuttamista.
Vaikuttavuudella voidaan tarkoittaa joko lyhyen aikav辰lin vaikutuksia,
kuten v辰litt旦m辰sti kehitt辰misen j辰lkeen havaittavaa vaikuttavuutta tai
pidemm辰n, esimerkiksi vuoden kuluttua ilmenev辰辰 vaikuttavuutta.
Vaikuttavuus on tavoitteisiin verrattuna syvemp辰辰, kuten ett辰
opettajankoulutuksen perus- ja t辰ydennyskoulutus on uudistunut tai ett辰
oppijoiden opiskelumenestys on parantunut.
Vaikuttavuus pit辰辰kin havaita yleens辰 useilla eri mittareilla. Hyv辰ss辰
hankesuunnittelussa huomioidaan, ett辰 konkreettisesti ja selke辰sti
asetetut tavoitteet tukevat vaikuttavuuteen p辰辰sy辰.
12. Vaikuttavuuden
saavuttaminen
Vaikutuksen saavuttaminen edellytt辰辰 tiettyjen
osatavoitteiden saavuttamista
Vaikuttavuuteen liittyy puolestaan se, ett辰 tavoitteet
on saavutettu ja vaikutukset kyetty tunnistamaan
Tie tavoiteltavaan vaikuttavuuteen on siis jatkumo,
jossa tavoitteet, vaikutukset ja vaikuttavuus liittyv辰t
toisiinsa
Tarvitaan useita tavoitteita ja niiden toteutumista,
ennen kuin voidaan esimerkiksi sanoa, ett辰
opettajien peruskoulutusohjelma on uudistettu ja
toimeenpantu
13. Mekanismit
Realistisessa arviointitutkimuksessa erityispiirteen辰
on tavoitteiden saavuttamiseen ja vaikuttavuuteen
liittyvien mekanismien tunnistaminen
Ajatellaan, ett辰 arvioinnissa voidaan l旦yt辰辰 erilaisia
vaikuttavia mekanismeja, joiden seurauksena
muutokset voivat tapahtua
Samalla tavoin mekanismit voivat my旦s est辰辰 tai
ehk辰ist辰 tavoiteltuja muutoksia
14. Generatiivisilla mekanismeilla
tarkoitetaan esimerkiksi
erilaisia sosiaalisia, psyykkisi辰
ja rakenteellisia tekij旦it辰, jotka
johtavat siihen, ett辰 ihmiset
ajattelevat ja toimivat tietyll辰
tavalla.
Huom! Generatiivinen
mekanismi voi toimia vain
oikeissa olosuhteissa.
Generatiivinen
mekanismi
15. Generatiivisen
kausaalisuuden mukaan
todellisuus on kerrostunutta
Arvioinnin avulla ei ole
mahdollista saada tietoa
kaikista mahdollisista asiaan
kuuluvista vaikutussuhteista
Generatiivinen油
kausaalisuus
On kuitenkin parempi tiet辰辰
ainakin edes jotain toimivista
mekanismeista ja konteksteista,
kuin j辰tt辰辰 ne kokonaan
huomioimatta
M4
M1
M2
M3
16. A n a l y y s i
Analyysissa aloitetaan tuloksista: millaisia tuloksia
saatiin aikaan?
Tarkastellaan, tukeeko tai haastaako aineisto
ohjelmateoriaa?
Selvitet辰辰n, millainen merkitys mekanismeilla oli
tulosten saavuttamisessa?
Millaiset mekanismit vaikuttivat tiettyihin tuloksiin?
Mitk辰 mekanismit "reagoivat" tietyiss辰 olosuhteissa?
Millainen merkitys esimerkiksi sosioekonomisilla
tekij旦ill辰 oli tavoitteiden saavuttamisessa?
17. Esimerkki 1
Lasten aggressioiden
kohtaamiseen keskittyv辰ll辰
ohjelmalla pyrit辰辰n l旦yt辰m辰辰n
ratkaisuja tilanteisiin, joissa
lapset k辰ytt辰ytyv辰t
aggressiivisesti
Vaikutusten havaittiin kuitenkin
olevan erilaisia eri lasten
kohdalla
Havaittiin, ett辰 osa perheist辰
hy旦tyi ohjelmasta ja lasten
aggressiot v辰heniv辰t
Toisten kohdalla ei havaittu
vaikutuksia
Millaisia generatiivisia
mekanismeja l旦ydettiin?
Millaisissa ymp辰rist旦iss辰
lapset eliv辰t?
18. Esimerkki 2
Koulutuksen
kehitt辰misohjelman
arvioinnissa pyrit辰辰n
tunnistamaan erityisesti
tavoitteisiin ja
vaikuttavuuteen p辰辰sy辰
tukeneita ja hankaloittaneita
foorumiin liittyvi辰
mekanismeja
Miten kehitt辰misohjelman
laadintaprosessi vaikutti
tavoitteiden saavuttamiseen?
Millaisia tukevia ja
hankaloittavia mekanismeja
laadintaprosessiin liittyi?
19. E s i m e r k k i 3
Opettajankoulutuksen kehitt辰misohjelman osuvuuden,
toimivuuden, tulosten ja muutosten arviointi
Ohjelmateorian avulla kuvataan aluksi varsin hypoteettisesti,
miten ohjelma vastaa toimintaymp辰rist旦n muutoksiin (osuvuus),
millaiset toimintatavat foorumissa olivat toimivia (toimivuus),
millaiset kehitt辰mishankkeiden tulokset saatiin juurrutettua ja
miten foorumi tuki opettajankoulutuksen uudistumista (muutos).
Tiedonkeruun j辰lkeen palataan ohjelmateoriaan.
Tarkastellaan esimerkiksi, olivatko oletetut toimintatavat toimivia?
Vastasivatko toimintatavat toimintaymp辰rist旦n muutoksiin?
20. Lopuksi
Realistisessa arvioinnissa ei keskityt辰 niink辰辰n
kokonaisvaikutuksiin vaan siihen, mik辰 vaikuttaa
mihinkin, milloin ja millaisilla edellytyksill辰 (Dahler-
Larsen 2005)
Tavoitteden, mekanismien ja kontekstin merkitys on
hyv辰 selvitt辰辰 ennen arvioinnin aloittamista
(=ohjelmateoria)
Arvioinnissa on annettava my旦s neuvoja siit辰, mit辰
tarvitaan, jotta interventio (esim ohjelma) vaikuttaisi
paremmin (Dahler-Larsen 2005)