Особенности подбора массового персонала в крупных компаниях
Download as ppt, pdf1 like654 views
Документ описывает специфику массового подбора персонала в крупных компаниях, таких как О'кей и Zarplata.ru, акцентируя внимание на тенденциях и методах привлечения работников. Основные выводы включают необходимость адаптации к интернет-пространству и изменениям в требованиях работодателей. Подчеркивается растущая роль мобильных платформ и особая стоимость подбора массового персонала в крупных городах.
1 of 20
Download to read offline
Ad
Recommended
Bulletin_2 2009_G.Gaige
Bulletin_2 2009_G.GaigeSemyon FominДокумент обсуждает изменения в оценочной деятельности в России, включая переход от государственного лицензирования к саморегулированию, что способствует гармоничному развитию профессии. Также подчеркивается интеграция международных стандартов в отечественную практику и необходимость адаптации местных оценщиков к изменяющимся условиям рынка. В целом, сделан вывод о том, что российская оценочная деятельность находится на прочном основании и готова к будущим изменениям.
Обзор заработных плат в сфере HR в Москве
Обзор заработных плат в сфере HR в МосквеAwara Direct SearchДокумент представляет обзор заработных плат в сфере подбора персонала в Москве за 2014 год, где выявлены наиболее востребованные позиции и их средние зарплаты. Также отмечается рост уровня заработных плат на руководящих должностях и трудности в определении точных размеров зарплат из-за их варьирования. В заключение, компания Awara, занимающаяся подбором персонала, предлагает индивидуальные услуги и полные обзоры заработных плат для клиентов.
Зарплаты в москве в период санкций и девальвации рубля
Зарплаты в москве в период санкций и девальвации рубляAwara Direct SearchОбзор заработных плат в Москве за 2015 год предоставляет информацию о рынке труда и уровнях средних зарплат после введения санкций и обесценивания рубля. Основными востребованными позициями являются специалисты по продажам, а общий уровень зарплат отмечает рост, особенно среди руководящих должностей. Документ включает методологию исследования и контактную информацию компании Awara, занимающейся консалтингом и подбором персонала.
Awara Direct Search - Salary Survey Moscow 2013
Awara Direct Search - Salary Survey Moscow 2013Awara Direct SearchДокумент представляет обзор уровня зарплат в Москве за 2013 год, акцентируя внимание на востребованных профессиях, таких как юристы, IT-менеджеры и коммерческие директора. Он содержит данные о среднем диапазоне зарплат, собранные через исследования и опросы у работодателей и специалистов. В целом, зарплаты в Москве растут, особенно для руководящих должностей, на фоне увеличения числа международных компаний на рынке.
Организация устойчивого тренда миграции на Дальний Восток
Организация устойчивого тренда миграции на Дальний ВостокНиколай ЯзынинДокумент исследует изменение миграционных потоков в Россию, акцентируя внимание на факторах, влияющих на переезд в Дальний Восток. Основные мотивы включают поиски лучшей работы, социальной среды и инфраструктуры, а также особенности как внутренней, так и иностранной миграции. По данным опросов, есть значительное количество факторов, влияющих на миграцию, и необходимость в мерах поддержки для повышения привлекательности региона.
Обзор заработных плат в сфере фармацевтического производства в Москве.
Обзор заработных плат в сфере фармацевтического производства в Москве.Awara Direct SearchДокумент содержит обзор заработных плат в сфере фармацевтического производства в Москве за 2014 год, предоставляя данные о средних и высоких зарплатах по ключевым позициям. Указывается на рост заработных плат, особенно на руководящих должностях, и на сложности в определении точных размеров из-за вариативности в зависимости от компании и опыта работника. Методология исследования включает опросы и собеседования с профессионалами отрасли, а также данные с интернет-порталов по трудоустройству.
Обзор зарплат в Санкт-Петербурге в 2015 году
Обзор зарплат в Санкт-Петербурге в 2015 годуAwara Direct SearchДокумент представляет обзор заработных плат в Санкт-Петербурге после введения санкций и падения курса рубля, выявляя рост зарплат, особенно на руководящих позициях, и высокую востребованность специалистов в различных сферах. Средняя зарплата в Санкт-Петербурге составляет 54,348 рублей, что выше уровня безработицы в регионе, равного 1,3%. Предоставлены рекомендации и информация о количестве позиций, требующих высокообразованных специалистов, в том числе данные о методах исследования заработных плат.
платформа китай 31.10_3
платформа китай 31.10_3CSPPlatformaДокумент анализирует многовекторное сотрудничество России и Китая, выделяя рост политической активности, укрепление экономических связей и культурный обмен. За последние годы наблюдается стабильное развитие отношений, характеризующееся позитивным восприятием России в Китае и увеличением товарооборота. Экспертные мнения подчеркивают важность глубокого учета взаимных интересов для дальнейшего укрепления партнерства между двумя странами.
Mrwnshahin
MrwnshahinMrwnshahinThe document is a resume for Marwan Shahin Ghazy, an Egyptian national seeking a challenging HR position. Ghazy has over 10 years of experience in human resources roles, most recently as an HR Supervisor at Al Alamain Hotel. His resume outlines his education, skills, experience, responsibilities and references.
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016PAULA HYNESThis document provides a calendar of important dates from September 2015 through August 2016 to help businesses plan their content strategy for their blog and social media channels. It includes national holidays, cultural events, and suggestions for content that is relevant to customers and promotes socially responsible business practices. Businesses can use this calendar to outline or enhance their content strategy and marketing goals.
Социальные сети на службе у HR-а
Социальные сети на службе у HR-аDmitriy GeraninДокумент рассматривает роль социальных сетей в процессе поиска работы и подбора сотрудников, указывая на широкий охват пользователей в России. Несмотря на сложности, такие как отсутствие кнопок для размещения резюме, пользователи могут расширять свои связи и находить подходящих кандидатов. Прогнозирует, что в ближайшее время социальные сети не заменят специализированные сайты по трудоустройству.
Использование корпоративного Твиттера
Использование корпоративного ТвиттераDmitriy GeraninДокумент обсуждает использование корпоративного Twitter как эффективного инструмента для продвижения и взаимодействия с аудиторией. Упоминаются примеры брендов и задачи, которые может выполнять Twitter, такие как анонсирование акций и повышение узнаваемости. Автор подчеркивает важность осознания целей и адекватного подхода в общении с подписчиками.
CIO leadership
CIO leadershipMarcus DarbyshireThe document discusses the evolving role of the CIO from an IT leader focused on efficient technology and processes to a broader business leader addressing complex business problems and opportunities. It notes that CEOs and CIOs often only agree on priorities 45% of the time. To succeed as a "Super CIO", leaders need knowledge and applied power beyond their current understanding, which can be gained through expert analyst research, consulting, networking events, and relationships to help transform them into a transformational business leader.
Kehidupan awal masyarakat di indonesia
Kehidupan awal masyarakat di indonesiaTonny BasukiDokumen ini membahas kehidupan awal masyarakat di Indonesia berdasarkan geologi dan prasejarah, mulai dari zaman Arkeikum hingga zaman Neozoikum. Jenis-jenis makhluk purba seperti Pithecanthropus dan Homo Sapiens dijelaskan, beserta hasil budaya dan kehidupan sosial ekonomi masyarakat purba di Indonesia.
Manufacturing STEM career.
Manufacturing STEM career.PAULA HYNESThe Rodon Group is a leading family-owned injection molder in the U.S., established in 1956, offering comprehensive manufacturing solutions with over 100 presses in a sustainable, landfill-free facility. They focus on American manufacturing, offering competitive prices that have reshored numerous parts to the U.S., and emphasize the importance of STEM education in driving economic growth. Their advanced capabilities include high-quality tool design and automation, serving multiple industries while committing to environmental sustainability.
Shopperazzi Spotted: best-in-class grocery experiences (issue 1)
Shopperazzi Spotted: best-in-class grocery experiences (issue 1)Lauren ZeinfeldThe document outlines best practices in grocery retail from various European chains, highlighting innovative promotional strategies like Tesco's flexible 'buy one, get one free later' offer to minimize food waste and optimize shopping experiences. Other examples include Auchan's family-friendly store layouts, Edeka's enhanced customer service, and Rewe's introduction of a fully organic supermarket. Additionally, there's a focus on improving perceptions of private labels and sustainability efforts, as seen with Hofer's carbon footprint initiative.
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016PAULA HYNESThis document provides a calendar of important dates from September 2015 through August 2016 to help socially responsible businesses plan their content strategy for their blog and social media channels. Each month includes notable dates related to social responsibility, culture, the environment and holidays. It also includes suggestions for relevant content to post each month and quotes related to making positive change in the world.
Shopperazzi Spotted: Best-in-Class Shopper Marketing Experiences
Shopperazzi Spotted: Best-in-Class Shopper Marketing Experiences Lauren ZeinfeldBloom Grocery provides shoppers with store maps on carts highlighting each department by color to ease navigation.
UNIQLO organizes clothes by color - red shirts and sweaters together, making it easy for shoppers to find what they need.
The Nokia store divides products into intuitive zones - solutions, products, support - with staff to encourage interaction.
Albertson's installed headers organizing the bread aisle, allowing quick location of items and increasing category sales.
Greening the data centre
Greening the data centreMarcus DarbyshireThe document discusses the significant environmental impacts of data centers, citing that they contribute to 2% of global CO2 emissions and face challenges like sprawl, rising electricity costs, and provisioning delays. It highlights the benefits of server virtualization, which offers substantial energy savings and financial benefits, while warning of potential issues such as security risks and the misperception that virtualization technologies are free. A 10-point plan is proposed to create a greener IT strategy, emphasizing policy definition, energy monitoring, and comprehensive engagement with staff and technology providers.
Marcus Darbyshire, CIO - visual resume
Marcus Darbyshire, CIO - visual resumeMarcus DarbyshireMarcus Darbyshire has 15 years of IT experience, including 6 years as CIO leading a team of 50+ staff. He has managed $15 million annual budgets and provided IT services to over 950 clients. His career highlights include projects delivering unified communications, SharePoint platforms, green IT initiatives, workforce mobility solutions, and data center upgrades. He has a track record of negotiating cost savings, ensuring high customer satisfaction and network uptime, and delivering projects on time and under budget.
الأنسجة العضلية
الأنسجة العضليةsajoojتناقش الوثيقة خصائص خلايا الدم مثل خلايا الدم الحمراء والبيضاء والصفائح الدموية، موضحة وظائف كل منها. كما تتناول الوثيقة النسيج العضلي الهيكلي وأهميته في الحركة، بالإضافة إلى خصائصه الهيكلية وتركيبه. يتضمن ذلك شرحاً لتكوين الألياف العضلية والمميزات التي تميزها مثل السيطرة الإرادية وعدد الأنوية.
Asal usul nenek moyang Bangsa
Asal usul nenek moyang Bangsa Tonny BasukiDokumen tersebut membahas asal usul nenek moyang bangsa Indonesia berdasarkan penemuan fosil dan artefak serta migrasi. Disebutkan bahwa nenek moyang bangsa Indonesia berasal dari Indonesia sendiri dan kemudian menyebar ke Asia lainnya, serta penduduk Indonesia diperkirakan berasal dari daratan Asia dan bermigrasi ke selatan. Nenek moyang bangsa Indonesia terdiri dari bangsa Proto Melayu yang masuk ke Indonesia dari berbagai jalur.
Dasar dasar penelitian sejarah
Dasar dasar penelitian sejarahTonny BasukiDokumen ini membahas prinsip-prinsip dasar penelitian sejarah, meliputi tahapan pencarian informasi sejarah, pengumpulan sumber-sumber sejarah, penentuan tema, heuristik, verifikasi, interpretasi, dan historiografi. Prinsip-prinsip ini digunakan untuk mengumpulkan dan menganalisis sumber-sumber sejarah serta menuliskan sejarah berdasarkan fakta-fakta yang divrikasi.
More Related Content
Viewers also liked (15)
Mrwnshahin
MrwnshahinMrwnshahinThe document is a resume for Marwan Shahin Ghazy, an Egyptian national seeking a challenging HR position. Ghazy has over 10 years of experience in human resources roles, most recently as an HR Supervisor at Al Alamain Hotel. His resume outlines his education, skills, experience, responsibilities and references.
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016PAULA HYNESThis document provides a calendar of important dates from September 2015 through August 2016 to help businesses plan their content strategy for their blog and social media channels. It includes national holidays, cultural events, and suggestions for content that is relevant to customers and promotes socially responsible business practices. Businesses can use this calendar to outline or enhance their content strategy and marketing goals.
Социальные сети на службе у HR-а
Социальные сети на службе у HR-аDmitriy GeraninДокумент рассматривает роль социальных сетей в процессе поиска работы и подбора сотрудников, указывая на широкий охват пользователей в России. Несмотря на сложности, такие как отсутствие кнопок для размещения резюме, пользователи могут расширять свои связи и находить подходящих кандидатов. Прогнозирует, что в ближайшее время социальные сети не заменят специализированные сайты по трудоустройству.
Использование корпоративного Твиттера
Использование корпоративного ТвиттераDmitriy GeraninДокумент обсуждает использование корпоративного Twitter как эффективного инструмента для продвижения и взаимодействия с аудиторией. Упоминаются примеры брендов и задачи, которые может выполнять Twitter, такие как анонсирование акций и повышение узнаваемости. Автор подчеркивает важность осознания целей и адекватного подхода в общении с подписчиками.
CIO leadership
CIO leadershipMarcus DarbyshireThe document discusses the evolving role of the CIO from an IT leader focused on efficient technology and processes to a broader business leader addressing complex business problems and opportunities. It notes that CEOs and CIOs often only agree on priorities 45% of the time. To succeed as a "Super CIO", leaders need knowledge and applied power beyond their current understanding, which can be gained through expert analyst research, consulting, networking events, and relationships to help transform them into a transformational business leader.
Kehidupan awal masyarakat di indonesia
Kehidupan awal masyarakat di indonesiaTonny BasukiDokumen ini membahas kehidupan awal masyarakat di Indonesia berdasarkan geologi dan prasejarah, mulai dari zaman Arkeikum hingga zaman Neozoikum. Jenis-jenis makhluk purba seperti Pithecanthropus dan Homo Sapiens dijelaskan, beserta hasil budaya dan kehidupan sosial ekonomi masyarakat purba di Indonesia.
Manufacturing STEM career.
Manufacturing STEM career.PAULA HYNESThe Rodon Group is a leading family-owned injection molder in the U.S., established in 1956, offering comprehensive manufacturing solutions with over 100 presses in a sustainable, landfill-free facility. They focus on American manufacturing, offering competitive prices that have reshored numerous parts to the U.S., and emphasize the importance of STEM education in driving economic growth. Their advanced capabilities include high-quality tool design and automation, serving multiple industries while committing to environmental sustainability.
Shopperazzi Spotted: best-in-class grocery experiences (issue 1)
Shopperazzi Spotted: best-in-class grocery experiences (issue 1)Lauren ZeinfeldThe document outlines best practices in grocery retail from various European chains, highlighting innovative promotional strategies like Tesco's flexible 'buy one, get one free later' offer to minimize food waste and optimize shopping experiences. Other examples include Auchan's family-friendly store layouts, Edeka's enhanced customer service, and Rewe's introduction of a fully organic supermarket. Additionally, there's a focus on improving perceptions of private labels and sustainability efforts, as seen with Hofer's carbon footprint initiative.
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016PAULA HYNESThis document provides a calendar of important dates from September 2015 through August 2016 to help socially responsible businesses plan their content strategy for their blog and social media channels. Each month includes notable dates related to social responsibility, culture, the environment and holidays. It also includes suggestions for relevant content to post each month and quotes related to making positive change in the world.
Shopperazzi Spotted: Best-in-Class Shopper Marketing Experiences
Shopperazzi Spotted: Best-in-Class Shopper Marketing Experiences Lauren ZeinfeldBloom Grocery provides shoppers with store maps on carts highlighting each department by color to ease navigation.
UNIQLO organizes clothes by color - red shirts and sweaters together, making it easy for shoppers to find what they need.
The Nokia store divides products into intuitive zones - solutions, products, support - with staff to encourage interaction.
Albertson's installed headers organizing the bread aisle, allowing quick location of items and increasing category sales.
Greening the data centre
Greening the data centreMarcus DarbyshireThe document discusses the significant environmental impacts of data centers, citing that they contribute to 2% of global CO2 emissions and face challenges like sprawl, rising electricity costs, and provisioning delays. It highlights the benefits of server virtualization, which offers substantial energy savings and financial benefits, while warning of potential issues such as security risks and the misperception that virtualization technologies are free. A 10-point plan is proposed to create a greener IT strategy, emphasizing policy definition, energy monitoring, and comprehensive engagement with staff and technology providers.
Marcus Darbyshire, CIO - visual resume
Marcus Darbyshire, CIO - visual resumeMarcus DarbyshireMarcus Darbyshire has 15 years of IT experience, including 6 years as CIO leading a team of 50+ staff. He has managed $15 million annual budgets and provided IT services to over 950 clients. His career highlights include projects delivering unified communications, SharePoint platforms, green IT initiatives, workforce mobility solutions, and data center upgrades. He has a track record of negotiating cost savings, ensuring high customer satisfaction and network uptime, and delivering projects on time and under budget.
الأنسجة العضلية
الأنسجة العضليةsajoojتناقش الوثيقة خصائص خلايا الدم مثل خلايا الدم الحمراء والبيضاء والصفائح الدموية، موضحة وظائف كل منها. كما تتناول الوثيقة النسيج العضلي الهيكلي وأهميته في الحركة، بالإضافة إلى خصائصه الهيكلية وتركيبه. يتضمن ذلك شرحاً لتكوين الألياف العضلية والمميزات التي تميزها مثل السيطرة الإرادية وعدد الأنوية.
Asal usul nenek moyang Bangsa
Asal usul nenek moyang Bangsa Tonny BasukiDokumen tersebut membahas asal usul nenek moyang bangsa Indonesia berdasarkan penemuan fosil dan artefak serta migrasi. Disebutkan bahwa nenek moyang bangsa Indonesia berasal dari Indonesia sendiri dan kemudian menyebar ke Asia lainnya, serta penduduk Indonesia diperkirakan berasal dari daratan Asia dan bermigrasi ke selatan. Nenek moyang bangsa Indonesia terdiri dari bangsa Proto Melayu yang masuk ke Indonesia dari berbagai jalur.
Dasar dasar penelitian sejarah
Dasar dasar penelitian sejarahTonny BasukiDokumen ini membahas prinsip-prinsip dasar penelitian sejarah, meliputi tahapan pencarian informasi sejarah, pengumpulan sumber-sumber sejarah, penentuan tema, heuristik, verifikasi, interpretasi, dan historiografi. Prinsip-prinsip ini digunakan untuk mengumpulkan dan menganalisis sumber-sumber sejarah serta menuliskan sejarah berdasarkan fakta-fakta yang divrikasi.
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016PAULA HYNES
Shopperazzi Spotted: best-in-class grocery experiences (issue 1)
Shopperazzi Spotted: best-in-class grocery experiences (issue 1)Lauren Zeinfeld
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016
Manoverboard 12-months-content-csr-calendar-2015-2016PAULA HYNES
Shopperazzi Spotted: Best-in-Class Shopper Marketing Experiences
Shopperazzi Spotted: Best-in-Class Shopper Marketing Experiences Lauren Zeinfeld
Особенности подбора массового персонала в крупных компаниях
- 1. Специфика массового подбора персонала в крупных компаниях Москва, 2013 Дмитрий Геранин – руководитель проекта Zarplata.ru Илья Швецов – руководитель по управлению персоналом группы компаний О’КЕЙ
- 2. О нас 2 Zarplata.ru это: -14 лет на рынке (1 год перезапуска); -больше 500 000 резюме; -свыше 45 000 вакансий; -порядка 100 000 посетителей в сутки. О’КЕЙ это: -25 000 сотрудников; -85 магазинов в 21 городе России; -5 ГМ и 6 СМ в Москве; -107 действующих вакансий; -открытие 2-х ГМ в 2013 году.
- 3. Массовый персонал. Кто это? 3
- 4. Общий портрет массового персонала 4 По данным Zarplata.ru это: Женщина 25 - 34 Среднее специальное
- 5. Общий портрет сотрудника О’КЕЙ
- 6. 6
- 7. Сравнение требований работодателя и соискателя на позиции кассир по Москве 7 Работодатель 24 343 р. 23 года Соискатель 23 282 р. 31 год
- 8. Вакансии О’КЕЙ 8 По статистике: 60 000 вакансий кассиров в Москве РТЗ: outsourcing
- 10. Поговорим о каналах привлечения 10
- 11. Традиционные каналы привлечения массового персонала 11 • Газеты (17 газет Москвы и МО) • Внутренний PR (радио, листовки на кассах) • ООН (out-of-house) • Web-сайты (11 Internet-ресурсов) • ТВ (бегущая строка)
- 12. 12 Таргетированная реклама: •Возраст: 18-45 •Пол муж/жен •Район: Ленинский, Люберцы Кликнул - заполнил анкету Не заполнил анкету – личная карточка Новые каналы привлечения массового персонала
- 14. Динамика проникновения Интернета в России* 14 * по данным Фонд Общественное Мнение
- 15. Динамика посещений работной тематики* 15 * по данным Liveinternet
- 17. Стоимость одного сотрудника с Zarplata.ru 17 Статус PRO 20 действий 3 600 р. 90 р. – 1 отклик Статус Безлимитный 9600 р. 20 р. – 1 отклик
- 18. Тенденции в подборе массового персонала: - массовый персонал начал приходить в Интернет; - усиливается роль регионов; - стоимость подбора массового персонала в крупных городах растет; - усиливается роль мобильных версий и приложений; - текущая модель «соискатель с резюме» не работает. 18
- 19. Выводы 19 Требования к работодателям -тщательная проработка каждой вакансий при создании; -обратная связь с пожеланиями; -отслеживание каналов. Требования к площадкам -новые инструменты в подборе массового персонала; -отказ от классической схемы с резюме; -обучение соискателей.
- 20. Вопросы? 20 Дмитрий Геранин Руководитель проекта Zarplata.ru geranin@dmir.ru facebook.com/geranin Илья Швецов Руководитель по управлению персоналом группы компаний О’КЕЙ Ilya.shvetsov@okmarket.ru