![Brochure reccen[1]](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/brochurereccen1-121001032833-phpapp02-thumbnail.jpg?width=560&fit=bounds)
More Related Content
What's hot (15)
Viewers also liked (6)
Similar to Factsheet KFR (20)
![Personnel Search Brochure[1]](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/personnelsearchbrochure1-13173096920005-phpapp01-110929102406-phpapp01-thumbnail.jpg?width=560&fit=bounds)
Factsheet KFR
- 1. Door de jaren heen heeft Kelly zich ontwikkeld om aan de veranderende wensen van de klant te kunnen voldoen. We worden gevraagd om een breed scala aan functies te leveren - van receptionistes tot biochemici Carl T. Camden, President & CEO Algemeen Er is altijd vraag naar betrouwbaar en professioneel personeel. Dat was al zo in 1946 toen William Russell Kelly met Kelly Services het eerste uitzendbureau oprichtte. Daarmee bood hij het Amerikaanse bedrijfsleven een compleet nieuwe aanpak voor de groeiende vraag naar goed personeel. Tegenwoordig is Kelly Services wereldwijd een top 5 speler op het gebied van personeelsvraagstukken. Die positie danken we aan dezelfde innovatieve mentaliteit die onze oprichter kenmerkt. Of het nu gaat om vast of tijdelijk. Om parttime of fulltime. Om een enkele medewerker of een hele afdeling. Kelly Services brengt mensen die werk zoeken en bedrijven die werk bieden bij elkaar. Naar ieders tevredenheid. Kelly Financial Resources Vakantie, ziekte, verlof. Drukke tijden, speciale projecten, scherpe deadlines. Elk bedrijf kent momenten dat te weinig mensen te veel moeten doen. Kelly Financial Resources kan helpen om de beschikbaarheid van werk en personeel beter op elkaar af te stemmen. Voor kortere of langere tijd. Wat dat betekent? Besparing van kosten natuurlijk. Maar ook beperking van administratieve taken. En vooral meer flexibiliteit in uw bedrijfscapaciteit. Dat geeft rust en zekerheid. U heeft immers op elk gewenst moment toegang tot de kennis en ervaring die u nodig heeft. Contactgegevens Voor meer informatie of het aanmelden van een opdracht kunt u contact opnemen met onze Branch Manager Martijn Harinck 31(0)23 711 11 98 of per email kfr@kelly.nl Kelly Financial Resources | Neptunusstraat 37 2132 JA| Hoofddorp
- 2. Specialist op het gebied van Finance Kelly Financial Resources is wereldwijd vertegenwoordigd in 27 landen. Met onze ondernemende mentaliteit, visie, creativiteit, professionaliteit en betrokkenheid zijn wij van meerwaarde als internationaal gerenommeerd werving & selectie bureau voor financi谷le professionals. Het werven en selecteren van financieel personeel is ons specialisme. Voor kwalitatieve werving is naast begrip voor HR management ook vakkennis nodig, namelijk affiniteit met het financi谷le vakgebied en een goed inzicht in het specifieke werkterrein van de opdrachtgever. Deze brede expertise vindt u alleen bij een organisatie waarvan de medewerkers zelf over een financi谷le achtergrond beschikken. Kelly Financial Resources is zo卒n organisatie. Kandidaten Wij werven en selecteren voor onze opdrachtgevers passende financi谷le professionals van starter tot senior management. Wij bieden hierin de volgende mogelijkheden: Interim Management en Werving & Selectie. Wij adviseren u graag over de verschillende mogelijkheden en de relevante wet- en regelgeving, die op al deze mogelijkheden van toepassing is, om tot de juiste structurele oplossing te komen. Daarnaast zoeken wij voor onze financi谷le professionals, op actieve wijze, passende organisaties, waarbij de meerwaarde direct duidelijk is voor u als opdrachtgever; de kandidaat heeft bewust voor uw organisatie gekozen. U ontvangt dan ook vrijblijvend een compleet profiel en CV van onze kandidaat met toelichting. De vraag die overblijft; in welke positie kan hij of zij voor u en uw organisatie van meerwaarde zijn?
- 3. Kwaliteit - Door een procesmatige aanpak van onze dienstverlening zijn wij in staat maximale kwaliteit aan u te leveren. De onderstaande elementen komen afhankelijk van het soort dienstverlening waar u voor kiest in verschillende sterkten voor. Inzet Vacature Kandidaten Interviews & Contract Plaatsing Proces wervings Interview Evaluatie intake voorstel Assesments voorstel kandidaat middelen Werving &Selectie - Wanneer uw organisatie kwalitatief personeel wil aantrekken om kennis te cre谷ren en vast te houden dan moet u in staat zijn om te binden en te boeien. Dat is een stevige opgave voor iedere organisatie. Deze begint bij het aantrekken van de juiste kandidaten voor functies die binnen uw organisatie een kernactiviteit ondersteunen. Met onze werving & selectie activiteiten kunnen wij u hierin ondersteunen. Op de volgende sheet van deze presentatie kunt u zien welke wervingsmiddelen wij u kunnen bieden. Hierboven treft u een kort overzicht van het proces zoals wij dat gemiddeld in enkele weken voor u kunnen organiseren. Detacheren/Interim - Bent u op zoek naar gegarandeerde capaciteit voor een project zonder tussentijds verloop of wilt u specifieke kennis en vaardigheden inkopen voor een bepaalde periode dan is detacheren of interim een passende oplossing. U heeft beschikking over capaciteit voor een door u te bepalen periode met een helder kostenniveau en toch behoudt u flexibiliteit in uw personeelsbestand. Een detachering of interim opdracht is op korte termijn in te vullen. Uitzenden Voor het direct invullen van tijdelijke personeelsbehoefte is uitzenden een populair product door de grote mate van flexibiliteit. U betaalt uitsluitend voor gewerkte uren. Kelly Services regelt alle administratieve processen en draagt zorg voor de salaris verwerking. Daarnaast verzorgt Kelly scholing en begeleiding van de uitzendkrachten afgestemd op hun ambities en de vereisten die er zijn voor specifieke functies.
- 4. Adverteren Wanneer u de best mogelijke kandidaat wilt aantrekken dan is het te adviseren om dit middels advertenties bekend te maken. Kelly Services biedt aantrekkelijke tarieven voor diverse media kanalen en creatieve oplossingen die uw werkgeversmerk daadwerkelijk versterken. Door te investeren in arbeidsmarktcommunicatie trek u meer kwalitatieve (latente) kandidaten waardoor u meer vergelijkingsmateriaal heeft en uiteindelijk de beste invulling van uw vacature Actieve profielen Wanneer u in contact bent geweest met Kelly als (potenti谷le) opdrachtgever sturen wij u als service per email een overzicht van beschikbare kandidaten in de regio. Dit vindt maximaal twee keer per maand plaats. Altijd goed om een paar gescreende profielen achter de hand te hebben! Uit onze ervaring blijkt dat wij uit elke zending weer enkele opdrachtgevers naar tevredenheid kunnen bedienen. Online netwerk Kelly Services beschikt over een wereldwijd netwerk van wervingssites en investeert continue in de ontwikkeling van functionaliteit en gebruiksvriendelijkheid. Hierdoor worden de paginas van onze websites dagelijks door Databases- Kelly Services beschikt over een duizenden ge誰nteresseerde kandidaten bezocht die een volledig geavanceerde centrale database waarin vele geschikte inzicht kunnen krijgen van (inter)nationaal beschikbare vacatures kandidaten zijn geregistreerd op basis van hun kennis via Kelly Services of een van de specialistische Kelly PT labels. en vaardigheden. Daarnaast hebben wij toegang tot de cv databases van de toonaangevende jobboards in elk land waar wij actief zijn.