Системная не системность организацииDarius RadkeviciusСтатья в 1 номере нового Украинского журнала: Strategic Business Review.
Существует несколько десятков различных определений понятия «система». Те или иные определения используют в зависимости от контекста, области знаний и целей исследования. Основной фактор, влияющий на различия в определениях, состоит в том, что в понятии «система» есть двойственность: с одной стороны оно используется для обозначения объективно существующих феноменов, а с другой — как метод изучения и представления феноменов, то есть как субъективная модель реальности.
Сократский подход как ответ:
1. Почему клиент будет покупать у вас? Какой Смысл (не материальный) ему покупать у вас? В чем Благо вашей услуги или продукта?
2. Почему вашим сотрудникам работать у вас? Какой Смысл (не материальный) ему работать у вас? В чем Благо?
3. Почему вам руководить в этой организаций? Какой смысл? Какое Благо вы хотите создать?
4. Почему вам иметь эту фирму? Какой смысл? Какое Благо вы хотите создать?
Презентация систем безопасностиЕкатерина ЛазареваПрезентация компании, предоставляющей услуги по монтажу и наладке систем безопасности жилых и коммерческих объектов:
- пожарная сигнализация;
- охранная сигнализация;
- системы доступа;
- системы видеонаблюдения и мониторинга объектов
reetesh resume (1)reetesh tiwariReetesh Kumar Tiwari is seeking a growth-oriented career where he can contribute his knowledge and skills. He has a Bachelor's degree in Electrical and Electronics Engineering with a 7.6 CGPA. He has proficiency in MS Office and Matlab. His areas of interest include power systems and machine engineering. He has undergone implant training at Madhya Pradesh Power Generating Company and Jaypee Cement Plant. He enjoys playing chess and cricket in his free time.
Олег Афанасьев. Школа Торгового Представителя. Методика подготовки.Oleg AfanasyevМетодика хороша тем, что делает обучение Торгового Представителя самостоятельным процессом, минимально зависящем от тренеров :))))
Patricia brady resume 22 dec2016Patricia BradyPatricia Brady is a senior supply chain leader with over 20 years of experience in the biotech, pharmaceutical, medical device and diagnostics industries. She has extensive experience developing supply chain infrastructure and managing all aspects of the supply chain from sourcing and procurement to production planning, inventory management, logistics and distribution. Currently she is the Senior Manager of Supply Chain at Flexion Therapeutics where she manages their clinical supply chain network and ensures all clinical trials are completed on time.
Retirement PlanningMarylou HeenanSheila and John S from Oakville met with an advisor to discuss their options for taking a company pension or commuting the pension to self-managed investments when they retire in a couple years. The advisor explored what retirement would look like for them, if additional employment would be needed if they commuted the pension, and other factors to consider like risk management strategies. The clients appreciated the advisor's time and expertise to help them decide between the options, though a final decision is still pending.
кп корпоративная школа управления-интенсивный курс-2012Oleg AfanasyevЭта модель подготовки руководителей разработана как базовый курс управления работой подразделения. Рекомендуется для освоения всем, кто управляет неуправляемыми сотрудниками :-)))
мартимов руслан - 2 морковки или мотивация в agileMagneta AIЕсли человек что-то не хочет делать, то сколько мы SCRUM, Lean и другие методологии не используем, толку не будет. Мотивация что-либо делать с точки зрения автора одна из основ всего процесса разработки. По понятным причинам особенно ярко это проявляется в Agile.
В докладе будут рассмотрены основные способы поиска мотиваторов и само-мотиваторов.
Кроме этого мы коснемся основных типов «плюшек», раздаваемых
в компаниях, и поговорим об их значении для сотрудников.
Day, Rebecca Resume GeneralRebecca DayRebecca Day is an occupational therapy student seeking a position in sub-acute rehabilitation. She has a bachelor's degree in health studies from Utica College and is expected to graduate with a master's degree in occupational therapy in May 2015. Her experience includes fieldwork at various clinical sites and positions assisting individuals with disabilities. Her objective is to utilize her caring approach and clinical skills to provide client-centered occupational therapy treatment and promote improved daily living.
Приложение №1. Тест проверки знаний к курсу Управление человеческими ресурса...Oleg AfanasyevТест для проверки знаний по тренинг-курсу Управление человеческими ресурсами для программ MBA.
инструменты коучинга для бизнеса тренды александр дудоровKostukova KaterinaПрезентация с первой дальневосточной конференции по коучингу в бизнесе.
www.coachconf.ru
Организатор - тренинг-центр "Исток"
www.tc-i.ru
SU GRUPO DE TRADING MERECE LO MEJORIbertradersOfrezca a su grupo de trading y a los traders mas talentosos las oportunidades que ofrece el mercado cada día, para eso necesita herramientas de élite
O Požarevačkoj gimnaziji PogimnazijaKratka prezentacija o Požarevačkoj gimnaziji.
ANTES DE AFILIARSE A UN GRUPO DE TRADINGIbertradersEste documento enfatiza la importancia de investigar cuidadosamente los grupos de trading en internet antes de unirse. Los traders deben asegurarse de que el grupo tenga buena reputación, experiencia a largo plazo en el mercado, y soporte confiable disponible en todo momento. Un buen grupo de trading ofrece herramientas útiles, pagos rápidos y ayuda personalizada para que los traders puedan operar sin preocupaciones.
Krzysztof Ścira: REAL testing of hybrid mobile apps.Mobile TrendsHybrid mobile apps working on Cordova / Phonegap are very difficult to testing. Krzysztof will show new tool for hybrid mobile apps - "Cordova Testin9". Presentation about common problems with UI testing and solutions for them.
Transdermal drug delivery system sonamSonam GandhiThis document summarizes four main types of transdermal drug delivery systems (TDDS): 1) membrane moderated systems, 2) adhesive diffusion controlled systems, 3) matrix dispersion systems, and 4) micro reservoir systems. It provides details on the design and drug release kinetics of each system. In vitro and in vivo evaluation methods are discussed, including diffusion cell studies using animal or human skin to analyze permeation rates of different TDDS formulations.
Digitalno nasiljePogimnazijaPrezentacija Biljane Lajović, specijaliste školske psihologije o gorućem problemu današnjice - digitalnom nasilju. Prezentacija je preuzeta sa sajta Pedagoškog društva Srbije - link - http://www.pedagog.rs/2016/05/10/prezentacije-sa-republicke-sekcije-strucnih-saradnika-odrzane-12-4-2016/
Положение об HR-подразделении. 2019— копия.pdfOleg AfanasyevКорпоративна Школа Менеджменту - це програма розвитку менеджерських навичок топ- менеджерів, керівників підрозділів та резерву керівних кадрів на українській мові. Вона покриває дефіцит управлінських компетенцій та підвищує результативність менеджменту компаній.
Бизнес-процессы сети салонов красоты. 2020.pdfOleg AfanasyevЭта работа была проделана для одной из сетей салонов красоты по просьбе её собственника, моего хорошего знакомого. Мы описывали данные стандарты, осмысливая то, что происходит на самом деле и внося систематику в происходящее. В дальнейшем, они легли в основу работы соответствующих должностных лиц и работают до настоящего времени. Я благодарен всем участникам этого захватывающего процесса за полезный и интресный результат.
Олег Афанасьев. Школа Торгового Представителя. Методика подготовки.Oleg AfanasyevМетодика хороша тем, что делает обучение Торгового Представителя самостоятельным процессом, минимально зависящем от тренеров :))))
Patricia brady resume 22 dec2016Patricia BradyPatricia Brady is a senior supply chain leader with over 20 years of experience in the biotech, pharmaceutical, medical device and diagnostics industries. She has extensive experience developing supply chain infrastructure and managing all aspects of the supply chain from sourcing and procurement to production planning, inventory management, logistics and distribution. Currently she is the Senior Manager of Supply Chain at Flexion Therapeutics where she manages their clinical supply chain network and ensures all clinical trials are completed on time.
Retirement PlanningMarylou HeenanSheila and John S from Oakville met with an advisor to discuss their options for taking a company pension or commuting the pension to self-managed investments when they retire in a couple years. The advisor explored what retirement would look like for them, if additional employment would be needed if they commuted the pension, and other factors to consider like risk management strategies. The clients appreciated the advisor's time and expertise to help them decide between the options, though a final decision is still pending.
кп корпоративная школа управления-интенсивный курс-2012Oleg AfanasyevЭта модель подготовки руководителей разработана как базовый курс управления работой подразделения. Рекомендуется для освоения всем, кто управляет неуправляемыми сотрудниками :-)))
мартимов руслан - 2 морковки или мотивация в agileMagneta AIЕсли человек что-то не хочет делать, то сколько мы SCRUM, Lean и другие методологии не используем, толку не будет. Мотивация что-либо делать с точки зрения автора одна из основ всего процесса разработки. По понятным причинам особенно ярко это проявляется в Agile.
В докладе будут рассмотрены основные способы поиска мотиваторов и само-мотиваторов.
Кроме этого мы коснемся основных типов «плюшек», раздаваемых
в компаниях, и поговорим об их значении для сотрудников.
Day, Rebecca Resume GeneralRebecca DayRebecca Day is an occupational therapy student seeking a position in sub-acute rehabilitation. She has a bachelor's degree in health studies from Utica College and is expected to graduate with a master's degree in occupational therapy in May 2015. Her experience includes fieldwork at various clinical sites and positions assisting individuals with disabilities. Her objective is to utilize her caring approach and clinical skills to provide client-centered occupational therapy treatment and promote improved daily living.
Приложение №1. Тест проверки знаний к курсу Управление человеческими ресурса...Oleg AfanasyevТест для проверки знаний по тренинг-курсу Управление человеческими ресурсами для программ MBA.
инструменты коучинга для бизнеса тренды александр дудоровKostukova KaterinaПрезентация с первой дальневосточной конференции по коучингу в бизнесе.
www.coachconf.ru
Организатор - тренинг-центр "Исток"
www.tc-i.ru
SU GRUPO DE TRADING MERECE LO MEJORIbertradersOfrezca a su grupo de trading y a los traders mas talentosos las oportunidades que ofrece el mercado cada día, para eso necesita herramientas de élite
O Požarevačkoj gimnaziji PogimnazijaKratka prezentacija o Požarevačkoj gimnaziji.
ANTES DE AFILIARSE A UN GRUPO DE TRADINGIbertradersEste documento enfatiza la importancia de investigar cuidadosamente los grupos de trading en internet antes de unirse. Los traders deben asegurarse de que el grupo tenga buena reputación, experiencia a largo plazo en el mercado, y soporte confiable disponible en todo momento. Un buen grupo de trading ofrece herramientas útiles, pagos rápidos y ayuda personalizada para que los traders puedan operar sin preocupaciones.
Krzysztof Ścira: REAL testing of hybrid mobile apps.Mobile TrendsHybrid mobile apps working on Cordova / Phonegap are very difficult to testing. Krzysztof will show new tool for hybrid mobile apps - "Cordova Testin9". Presentation about common problems with UI testing and solutions for them.
Transdermal drug delivery system sonamSonam GandhiThis document summarizes four main types of transdermal drug delivery systems (TDDS): 1) membrane moderated systems, 2) adhesive diffusion controlled systems, 3) matrix dispersion systems, and 4) micro reservoir systems. It provides details on the design and drug release kinetics of each system. In vitro and in vivo evaluation methods are discussed, including diffusion cell studies using animal or human skin to analyze permeation rates of different TDDS formulations.
Digitalno nasiljePogimnazijaPrezentacija Biljane Lajović, specijaliste školske psihologije o gorućem problemu današnjice - digitalnom nasilju. Prezentacija je preuzeta sa sajta Pedagoškog društva Srbije - link - http://www.pedagog.rs/2016/05/10/prezentacije-sa-republicke-sekcije-strucnih-saradnika-odrzane-12-4-2016/
Положение об HR-подразделении. 2019— копия.pdfOleg AfanasyevКорпоративна Школа Менеджменту - це програма розвитку менеджерських навичок топ- менеджерів, керівників підрозділів та резерву керівних кадрів на українській мові. Вона покриває дефіцит управлінських компетенцій та підвищує результативність менеджменту компаній.
Бизнес-процессы сети салонов красоты. 2020.pdfOleg AfanasyevЭта работа была проделана для одной из сетей салонов красоты по просьбе её собственника, моего хорошего знакомого. Мы описывали данные стандарты, осмысливая то, что происходит на самом деле и внося систематику в происходящее. В дальнейшем, они легли в основу работы соответствующих должностных лиц и работают до настоящего времени. Я благодарен всем участникам этого захватывающего процесса за полезный и интресный результат.
Предназначение отчетов по тесту PXT Profiles International.pdfOleg AfanasyevВ этом файле описаны предназначения отчётов тестирования по системе Profiles International (США). Это система оценки персонала на психологическое соответствие предполагаемым или занимаемым должностям.
Графическое Резюме.pdfOleg AfanasyevЄ така міжнародна система виявлення талантів за допомогою теста PXT. Ця система передбачає, кожна людина має здатність до особливої діяльністі, але дуже часто не знає усіз своїх можливостей. З другого боку кожна робота потребує конкретного набіру якостей, який є не у еожної людини. Система оцінки Profiles International (США) дозволяє зробити більш точний відбір кандидатів на должность з психологичної точці зору. Науковці, разробляя цю систему оцінки, зрозуміли, що людина «на своєму місці» буває більш продуктивною у 1,5 - 2 рази, по зрівнянню з людиною, якої ця робота - тількі заробіток. Готовий поспілкуватися більш детально на цю тему, якщо вона буде цікава Талант-менеджерам. Ця професія тільки з’являється на нашому просторі, але дуже цікаво за цім спостерігати!
Каталог схем и таблиц ШКОЛА ЛИДЕРОВOleg AfanasyevДанный каталог создан с целью систематизации ключевых схем и техник подготовки бизнес-лидеров - начинающих и существующих руководителей подразделений компании. Завершает каталог тест проверки знаний курса "Школа лидеров", реализованного в одной из украинских компаний в течение года для с целью формирования резерва руководителей.
Олег Афанасьев. Система управления 9х9Oleg AfanasyevДанный буклет - тест диагностики организационной зрелости компании с планом организационого развития по обнаруженным потенциалам.
MANAGEMENT SKILLS FOR A BEGINNEROleg AfanasyevThis training manual provides guidance on developing management skills for new leaders. It covers four key sets of leadership skills: leading, managing a crew, communicating, and managing. The document introduces each skill set and provides lessons on various components. For example, under "Crew" it discusses recruiting, adaptation, developing staff, and impact. The goal is to establish an express course for new managers to help them better understand that management requires dedicated training beyond just being a good individual performer. Filling leadership roles requires developing new competencies around peer management, which this manual aims to address.
Олег Афанасьев и др. Хлеб с маслом для всехOleg AfanasyevЭта книга - результат ведения блога коллективом авторов по проблемам бизнес менеджмента на одной из он-лайн платформ. Будет полезна собственникам бизнесов, топ-менеджменту и сотрудникам.
Олег Афанасьев. Алгоритм самоадаптации нового сотрудникаOleg AfanasyevМоя новая авторская методика самоадаптации сотрудника в компании успешно применяется в компаниях моих клиентов Республики Казахстан (Дистрибуторская компания "Гедеон-1", сеть магазинов "Диона", сеть ресторанов "Арка".
9. Ассенизация (от фр. assainissement —
оздоровление) — сфера коммунальной
деятельности, очистка городских нечистот —
откачка из стационарных хранилищ (в
отличие от канализации) и последующая
утилизация стоков. Ассенизатор — работник
системы ассенизации либо машина цистерна
- насос для этих целей.
Википедия
30.08.2016WWW.BUSINESSYSTEM.COM 9
16. СЕЛЕКЦИЯ ПЕРСОНАЛА
Первый Аквариум Второй Аквариум Третий Аквариум
Квест на способности
с отсевом на каждом этапе
Реальные рабочие задания
+
обучение
Результативная
самостоятельная работа
30.08.2016WWW.BUSINESSYSTEM.COM 16