際際滷

際際滷Share a Scribd company logo
Powerpoint Templates
Page 1
Powerpoint Templates
5R
(Ringkas Rapi Resik Rawat Rajin)
5S
(Seiri Seiton Seiso Seiketsu Shitsuke)
By : AGUS WALUYO
PT. MULTI ANEKA PANGAN NUSANTARA
Powerpoint Templates
Page 2
SASARAN AKHIR PENERAPAN 5-SSASARAN AKHIR PENERAPAN 5-S
RAJINRAJIN
RINGKASRINGKAS R A P IR A P I
RESIKRESIKRAWATRAWAT
Powerpoint Templates
Page 3
Tentang 5S
5S bukan berarti bersih-bersih
[Seiri] = Kerapihan
Membedakan antara yang diperlukan dengan yang tidak
diperlukan, serta membuang yang tidak diperlukan.
a. Barang yang senantiasa dipakai
b. Barang yang kadang-kadang dipakai
c. Barang yang jarang sekali dipakai
d. Barang yang tidak diperlukan
Susun barang pada rak sesuai klasifikasi di atas, dan buang
barang-barang yang tidak diperlukan.
[Seiton] = Keteraturan
Simpan barang dengan teratur sehingga dapat segera diambil saat
diperlukan.
a. Mudah ditemukan
b. Mudah diambil
c. Mudah dikembalikan
Powerpoint Templates
Page 4
Tentang 5S
[Seisou] = Kebersihan
Buang segala kotoran dan sampah  jadikan lingkungan kerja
sebersih mungkin.
1. Memungut 2. Mengelap 3. Menyapu 4. Mencuci
5. Menyedot 6. Menggosok 7. Mengecat
[Seiketsu] = Kelestarian
Ciptakan kondisi lingkungan kerja yang bersih tanpa kotoran.
Kontrol pemeliharaan  Kontrol kondisi tidak normal 
Transparansi kondisi tidak normal
[Shitsuke] = Kedisiplinan
Membiasakan agar selalu dapat mentaati ketentuan atau
peraturan yan ada.
Powerpoint Templates
Page 5
Konsep 5R
1. Recycle : kegiatan mengolah kembali/mendaur ulang.
Pada prinsipnya kegiatan ini memanfaatkan barang bekas
dengan cara mengolah materinya untuk dapat digunakan
lebih lanjut.
2. Reuse : kegiatan menggunakan kembali material atau bahan
yang masih layak pakai.
3. Reduce : kegiatan mengurangi pemakaian atau pola perilaku
yang dapat mengurangi produksi sampah serta tidak
melakukan pola konsumsi yang berlebihan.
4. Replace : kegiatan untuk mengganti pemakaian suatu barang
atau memakai barang alternatif yang sifatnya lebih ramah
lingkungan dan dapat digunakan kembali. Upaya ini dinilai
dapat mengubah kebiasaan kebiasaan seseorang yang
mempercepat produksi sampah.
5. Replant : kegiatan melakukan penanaman kembali.
Powerpoint Templates
Page 6
Mengapa aktivitas 5S penting?
Piramida Produksi
Syarat Nilai Produk
Elemen Produksi
Pondasi Produksi
Keuntungan
Biaya
Produksi
Mutu
Produk
Masa
Pengiriman
Visual Management
Aktifitas 5S
Mesin MaterialSDM Cara
Powerpoint Templates
Page 7
Mengapa Kita Harus Berubah?Mengapa Kita Harus Berubah?
Perubahan Lingkungan
Perubahan Tempat Kerja
Perubahan Pelanggan
Perubahan Pekerja/Karyawan
(Tidak ada orang yang dapat mandi dengan air
yang sama di sungai yang sama untuk kedua
kalinya)
Powerpoint Templates
Page 8
KERJA LEBIH BAIKKERJA LEBIH BAIK
 LEBIH CEPAT
 LEBIH AMAN
 LEBIH SEDERHANA
 LEBIH MURAH
 LEBIH BERSIH
 LEBIH NYAMAN
Powerpoint Templates
Page 9
IMPROVEMENTIMPROVEMENT
(Perbaikan)(Perbaikan)
TEKNOLOGI MANUSIA
Investasi Kepekaan
Kreativitas
Antusiasme
Kebersamaan
Powerpoint Templates
Page 10
MAKSUD PENERAPAN 5SMAKSUD PENERAPAN 5S
PERUBAHAN PERILAKU MELALUI PERUBAHANPERUBAHAN PERILAKU MELALUI PERUBAHAN
TEMPAT KERJATEMPAT KERJA
Tempat Kerja
Tempat Kerja
PerilakuSikap
PerilakuSikapBudaya
PENERAPAN 5SPENERAPAN 5S
Kebiasaan
( 3 Asas : Konsistensi, Kontinu & Sederhana )
PENATARANPENATARAN
Powerpoint Templates
Page 11
SASARAN PENERAPAN 5SSASARAN PENERAPAN 5S
 Mewujudkan tempat kerja yang nyaman dan
ceria (BRIGHT GEMBA)
 Melatih karyawan menegakan disiplin kerja
 Memperbaiki tempat kerja dengan melibatkan
setiap karyawan
 Mewujudkan perusahaan bercitra positif di mata
pelanggannya yang tercermin dari kondisi
tempat kerja
Powerpoint Templates
Page 12
DAMPAK PENERAPAN 5SDAMPAK PENERAPAN 5S
 Zero (meminimumkan potensi terjadinya) :
 Accident (kecelakaan kerja)
 Breakdown (gangguan kerusakan)
 Crisis (krisis)
 Defect (cacat atau salah kerja)
 Manusia yang bersemangat kerja
 Organisasi yang siap mengikuti perubahan
sesuai arahan strategi pimpinan
Powerpoint Templates
Page 13
PERAN KARYAWAN DALAMPERAN KARYAWAN DALAM
PENERAPAN 5SPENERAPAN 5S
JABATAN PERAN
Top Manajemen
(Factory Manager)
Menekankan dan mempromosikan 5S di Perusahaan
Menetapkan Kebijakan 5S dan keterlibatan seluruh karyawan di
dalam Perusahaan
Upper & middle
management
(Manager)
Menetapkan serta penerapan menyeluruh dari 5S
Memastikan pencapaian penerapan 5S serta mengembangkan ke
tingkat yang lebih tinggi
Supervisor
Membuat serta melakukan supervisi terhadap tim 5S dan
pencapaiannya
Memberikan Pembinaan, Pendidikan dan Pelatihan 5S dan
pencapaiannya
Group leader &
Operator (GEMBA) Mendeteksi/menemukan dan menyelidiki masalah 5S
Mengajukan saran dan menerapkan 5S
Powerpoint Templates
Page 14
PENERAPAN 5SPENERAPAN 5S
Langkah-1: Masa Pengenalan 5SLangkah-1: Masa Pengenalan 5S
ALIRAN PENERAPAN TINDAKAN ALAT BANTU PELATIHAN
Mengapa kita perlu 5S?
Mengenali kebutuhan 5S di Perusahaan
Penerapan 5S di tempat kerja individu
Publikasikan informasi Apa
dan Mengapa 5S (Bulanan)
Pelatihan Intro 5S
Arti 5S
Sasaran 5S
Manfaat 5S
Kebutuhan 5S
Kondisi saat ini
Brainstorming
GEMBA
Kunjungan ke GEMBA
dimana 5S diterapkan
dengan baik
Presentasi hasil 5S
Menentukan tema 5S dengan melibatkan
seluruh karyawan (Brainstorming)
Brainstorming
Menghasilkan jadwal penerapan 5S (paling
lama penerapan 5S selama enam bulan)
Membuat rencana
penerapan 5S
Pelaksanaan berdasarkan jadwal yang telah
ditetapkan
Evaluasi dengan checksheet (sebulan sekali,
auditee perorangan)
Top manajemen berkunjung ke GEMBA
(bulanan)
Checksheet 5S (Supervisor
harus yang membuatnya)
Semua area turut berpartisipasi walaupun
dalam waktu yang singkat
Improvement 5S
Memahami masalah yang dihadapi pada saat
ini dan menetapkan kebijakan untuk
menyelesaikan masalah tersebut, sebelum
melangkah ke tahap berikutnya
Lembar pertanyaan 5S
5S Kick-Off5S Kick-Off
Tema 5STema 5S
Rencana
Penerapan
Rencana
Penerapan
PenerapanPenerapan
Results
Report Meetings
Results
Report Meetings
5S Questionnaire
Administered
5S Questionnaire
Administered
Evaluasi/Audit 5SEvaluasi/Audit 5S
Langkah-2Langkah-2
Powerpoint Templates
Page 15
LANGKAH-LANGKAH PERSIAPANLANGKAH-LANGKAH PERSIAPAN
PENERAPAN 5SPENERAPAN 5S
Daur Perbaikan PLAN  DO  CHECK - ACT
PLAN 1. Penataran Konsep 5S bagi pimpinan dan
para staff
2. Bentuk Komite Pelaksana 5S dan Juri
Penilai 5S
3. Tetapkan Kriteria Penilaian dan Kalender
Penilaian Berkala (berikut formulirnya)
4. Memetakan area tempat kerja dan menetap-
kan penanggungjawabnya
5. Merekam keadaan awal tiap area tempat
kerja (dengan photo atau video camera)
Powerpoint Templates
Page 16
TUJUAN AKHIR AKTIVITAS 5S :
1. PENURUNAN BIAYA
2. PENINGKATAN PRODUKTIVITAS
3. PERBAIKAN KUALITAS
4. PEMELIHARAAN
TUJUAN PELAKSANAAN 5S :
UNTUK MENGURANGI PEMBOROSAN :
1. PRODUKSI BERLEBIH
2. WAKTU MENUNGGU
3. TRANSPORTASI
4. PROSES KERJA
5. PERSEDIAAN/STOK
6. GERAKAN
7. PRODUK CACAT
Powerpoint Templates
Page 17
Terima Kasih
Selamat Bekerja

More Related Content

What's hot (20)

Pelatihan 5S/5R
Pelatihan 5S/5RPelatihan 5S/5R
Pelatihan 5S/5R
bagustris
5 S
5 S5 S
5 S
Widi Utomo
Materi 5 R (ringkas, rapi,resik,rawat,rajin)
Materi 5 R (ringkas, rapi,resik,rawat,rajin)Materi 5 R (ringkas, rapi,resik,rawat,rajin)
Materi 5 R (ringkas, rapi,resik,rawat,rajin)
Al Marson
342441534-Materi-Training-5R-New.ppt
342441534-Materi-Training-5R-New.ppt342441534-Materi-Training-5R-New.ppt
342441534-Materi-Training-5R-New.ppt
SintaMarlina3
Materi 5 S (Seiri Seiton Seiso Seiketsu Shitsuke)
Materi 5 S (Seiri Seiton Seiso Seiketsu Shitsuke)Materi 5 S (Seiri Seiton Seiso Seiketsu Shitsuke)
Materi 5 S (Seiri Seiton Seiso Seiketsu Shitsuke)
Al Marson
Tentang 5R.ppt
Tentang 5R.pptTentang 5R.ppt
Tentang 5R.ppt
mochammadfirmandians1
5S Presentation
5S Presentation5S Presentation
5S Presentation
Sulaeman .
5 r
5 r5 r
5 r
Herry Prakoso
PELATIHAN IMPLEMENTASI 5R
PELATIHAN IMPLEMENTASI 5R PELATIHAN IMPLEMENTASI 5R
PELATIHAN IMPLEMENTASI 5R
Shobrie Hardhi, SE, CFA, CLA, CPHR, CPTr.
Penerapan 5R ditempat kerja
Penerapan 5R ditempat kerjaPenerapan 5R ditempat kerja
Penerapan 5R ditempat kerja
Achmad Syahbana
Pengertian 5 r dan penerapan
Pengertian 5 r dan penerapanPengertian 5 r dan penerapan
Pengertian 5 r dan penerapan
florentinania
BUDAYA 5R DI TEMPAT KERJA.pptx
BUDAYA 5R DI TEMPAT KERJA.pptxBUDAYA 5R DI TEMPAT KERJA.pptx
BUDAYA 5R DI TEMPAT KERJA.pptx
Cagayana Purificacion
PELATIHAN IMPLEMENTASI 5S UNTUK PERUSAHAAN
PELATIHAN IMPLEMENTASI 5S UNTUK PERUSAHAANPELATIHAN IMPLEMENTASI 5S UNTUK PERUSAHAAN
PELATIHAN IMPLEMENTASI 5S UNTUK PERUSAHAAN
Shobrie Hardhi, SE, CFA, CLA, CPHR, CPTr.
Training 5 r
Training 5 rTraining 5 r
Training 5 r
bijijeruuk
Teknik Implementasi 5 s 5r shitsuke
Teknik Implementasi 5 s 5r shitsukeTeknik Implementasi 5 s 5r shitsuke
Teknik Implementasi 5 s 5r shitsuke
Herry Prakoso
5 s (indonesian)
5 s (indonesian)5 s (indonesian)
5 s (indonesian)
Ernawan _
5s Training
5s Training5s Training
5s Training
Toyo Gustaman
Manajemen 5 s
Manajemen 5 sManajemen 5 s
Manajemen 5 s
Idham Hanafiah
Level pencapain 5R
Level pencapain 5RLevel pencapain 5R
Level pencapain 5R
Mala Pidiyanti_LidahBuaya
Modul kaizen
Modul kaizenModul kaizen
Modul kaizen
Idham Hanafiah

Viewers also liked (20)

Training Evaluation
Training EvaluationTraining Evaluation
Training Evaluation
Bowo Witoyo
Sales cycle & goal setting through mind mapping 2014
Sales cycle & goal setting through mind mapping 2014Sales cycle & goal setting through mind mapping 2014
Sales cycle & goal setting through mind mapping 2014
Alfa Maulana
Alfa M/ Sales Training Moduls 2012
Alfa M/ Sales Training Moduls 2012Alfa M/ Sales Training Moduls 2012
Alfa M/ Sales Training Moduls 2012
Alfa Maulana
What makes a good salesman
What makes a good salesmanWhat makes a good salesman
What makes a good salesman
Ahmed Sleiman
Paparan Dirjen Binapenta Kemnakertrans
Paparan Dirjen Binapenta KemnakertransPaparan Dirjen Binapenta Kemnakertrans
Paparan Dirjen Binapenta Kemnakertrans
Planning Bureau at The Ministry of manpower Indonesia Republic
Teknik salesmanship
Teknik  salesmanshipTeknik  salesmanship
Teknik salesmanship
poetradudutz
EnerWe Communication Conference - Death of a B2B Salesman
EnerWe Communication Conference - Death of a B2B SalesmanEnerWe Communication Conference - Death of a B2B Salesman
EnerWe Communication Conference - Death of a B2B Salesman
Erik Eskedal
Public Speaking Training Indonesia
Public Speaking Training IndonesiaPublic Speaking Training Indonesia
Public Speaking Training Indonesia
iwel sastra
Evaluasi program pelatihan oleh Eli Rustinar, M. Hum
Evaluasi program pelatihan oleh Eli Rustinar, M. HumEvaluasi program pelatihan oleh Eli Rustinar, M. Hum
Evaluasi program pelatihan oleh Eli Rustinar, M. Hum
pagardewa
Standart penilaian audit 5 r
Standart penilaian audit 5 rStandart penilaian audit 5 r
Standart penilaian audit 5 r
Budi Handoyo
Lembar Evaluasi
Lembar EvaluasiLembar Evaluasi
Lembar Evaluasi
Balai Informasi Penataan Ruang
Professional Salesmanship Chapter 3 (Ethics)
Professional Salesmanship Chapter 3 (Ethics)Professional Salesmanship Chapter 3 (Ethics)
Professional Salesmanship Chapter 3 (Ethics)
Jhudiel Canillas
Buku panduan 5s_kpt
Buku panduan 5s_kptBuku panduan 5s_kpt
Buku panduan 5s_kpt
asstsabintang
TFT - Public Speaking & Training Management (Basic)
TFT - Public Speaking & Training Management (Basic)TFT - Public Speaking & Training Management (Basic)
TFT - Public Speaking & Training Management (Basic)
Andre Sianipar
Powerpoint tentang Berbicara
Powerpoint tentang BerbicaraPowerpoint tentang Berbicara
Powerpoint tentang Berbicara
Ikd Kurniawan
Scm 01 pendahuluan
Scm 01   pendahuluanScm 01   pendahuluan
Scm 01 pendahuluan
Abrianto Nugraha
Training for trainers module
Training for trainers moduleTraining for trainers module
Training for trainers module
Seta Wicaksana
Tips latihan-cara-berbicara-di-depan-umum-training-kursus-ganesha-public-spea...
Tips latihan-cara-berbicara-di-depan-umum-training-kursus-ganesha-public-spea...Tips latihan-cara-berbicara-di-depan-umum-training-kursus-ganesha-public-spea...
Tips latihan-cara-berbicara-di-depan-umum-training-kursus-ganesha-public-spea...
Ganesha Public Speaking School Bandung Indonesia
Training Evaluation
Training EvaluationTraining Evaluation
Training Evaluation
Bowo Witoyo
Sales cycle & goal setting through mind mapping 2014
Sales cycle & goal setting through mind mapping 2014Sales cycle & goal setting through mind mapping 2014
Sales cycle & goal setting through mind mapping 2014
Alfa Maulana
Alfa M/ Sales Training Moduls 2012
Alfa M/ Sales Training Moduls 2012Alfa M/ Sales Training Moduls 2012
Alfa M/ Sales Training Moduls 2012
Alfa Maulana
What makes a good salesman
What makes a good salesmanWhat makes a good salesman
What makes a good salesman
Ahmed Sleiman
Teknik salesmanship
Teknik  salesmanshipTeknik  salesmanship
Teknik salesmanship
poetradudutz
EnerWe Communication Conference - Death of a B2B Salesman
EnerWe Communication Conference - Death of a B2B SalesmanEnerWe Communication Conference - Death of a B2B Salesman
EnerWe Communication Conference - Death of a B2B Salesman
Erik Eskedal
Public Speaking Training Indonesia
Public Speaking Training IndonesiaPublic Speaking Training Indonesia
Public Speaking Training Indonesia
iwel sastra
Evaluasi program pelatihan oleh Eli Rustinar, M. Hum
Evaluasi program pelatihan oleh Eli Rustinar, M. HumEvaluasi program pelatihan oleh Eli Rustinar, M. Hum
Evaluasi program pelatihan oleh Eli Rustinar, M. Hum
pagardewa
Standart penilaian audit 5 r
Standart penilaian audit 5 rStandart penilaian audit 5 r
Standart penilaian audit 5 r
Budi Handoyo
Professional Salesmanship Chapter 3 (Ethics)
Professional Salesmanship Chapter 3 (Ethics)Professional Salesmanship Chapter 3 (Ethics)
Professional Salesmanship Chapter 3 (Ethics)
Jhudiel Canillas
Buku panduan 5s_kpt
Buku panduan 5s_kptBuku panduan 5s_kpt
Buku panduan 5s_kpt
asstsabintang
TFT - Public Speaking & Training Management (Basic)
TFT - Public Speaking & Training Management (Basic)TFT - Public Speaking & Training Management (Basic)
TFT - Public Speaking & Training Management (Basic)
Andre Sianipar
Powerpoint tentang Berbicara
Powerpoint tentang BerbicaraPowerpoint tentang Berbicara
Powerpoint tentang Berbicara
Ikd Kurniawan
Training for trainers module
Training for trainers moduleTraining for trainers module
Training for trainers module
Seta Wicaksana

Similar to Materi 5 r (20)

vdocuments.mx_tentang-5r.ppt ringkas rapi resik
vdocuments.mx_tentang-5r.ppt ringkas rapi resikvdocuments.mx_tentang-5r.ppt ringkas rapi resik
vdocuments.mx_tentang-5r.ppt ringkas rapi resik
damaiyanti13
TRAINING 5R.ppt
TRAINING 5R.pptTRAINING 5R.ppt
TRAINING 5R.ppt
SATRIYAPRIHANTORO2
3. MENDESAIN PROGRAM 5S.ppt
3. MENDESAIN PROGRAM 5S.ppt3. MENDESAIN PROGRAM 5S.ppt
3. MENDESAIN PROGRAM 5S.ppt
AGSI1
Taklimat 5S JKE
Taklimat 5S JKETaklimat 5S JKE
Taklimat 5S JKE
jamri2011
Buku-Saku-5SS-mini-compressed.pdf
Buku-Saku-5SS-mini-compressed.pdfBuku-Saku-5SS-mini-compressed.pdf
Buku-Saku-5SS-mini-compressed.pdf
AliAdityaRamadhan
Presentation 5 s
Presentation 5 sPresentation 5 s
Presentation 5 s
KPM
Best Practice 5S Implementation in OFFICE.pptx
Best Practice 5S Implementation in OFFICE.pptxBest Practice 5S Implementation in OFFICE.pptx
Best Practice 5S Implementation in OFFICE.pptx
Rachmat Boerhan
Teknik Penerapan 5S (1).pptx
Teknik Penerapan 5S (1).pptxTeknik Penerapan 5S (1).pptx
Teknik Penerapan 5S (1).pptx
Erwin196998
5s
5s5s
5s
Diella Fadiella
TRAINING 5S untuk industri jasa dan lain
TRAINING 5S untuk industri jasa dan lainTRAINING 5S untuk industri jasa dan lain
TRAINING 5S untuk industri jasa dan lain
enggalsuwarso
Program 5S untuk budaya industri pada siswa sekolah menegah kejuruan
Program 5S untuk budaya industri pada siswa sekolah menegah kejuruanProgram 5S untuk budaya industri pada siswa sekolah menegah kejuruan
Program 5S untuk budaya industri pada siswa sekolah menegah kejuruan
Falcon813640
Pengenalan Amalan 5s
Pengenalan Amalan 5sPengenalan Amalan 5s
Pengenalan Amalan 5s
University Tun Hussein Onn Malaysia
MATERI_PRESENTASI_5_S.pdf
MATERI_PRESENTASI_5_S.pdfMATERI_PRESENTASI_5_S.pdf
MATERI_PRESENTASI_5_S.pdf
PutraMandiri15
2 - PANDUAN PELAKSANAAN EKSA (Konsep 5S).pdf
2 - PANDUAN PELAKSANAAN EKSA (Konsep 5S).pdf2 - PANDUAN PELAKSANAAN EKSA (Konsep 5S).pdf
2 - PANDUAN PELAKSANAAN EKSA (Konsep 5S).pdf
JordanChong13
Sistem Fail
Sistem FailSistem Fail
Sistem Fail
Norhan bin Sabar
5s manual 1
5s manual 15s manual 1
5s manual 1
aizam1205
Konsep & Prinsip 5S_5R sebagai Budaya Kerja & Produktivitas Karyawan.
Konsep & Prinsip 5S_5R sebagai Budaya Kerja & Produktivitas Karyawan.Konsep & Prinsip 5S_5R sebagai Budaya Kerja & Produktivitas Karyawan.
Konsep & Prinsip 5S_5R sebagai Budaya Kerja & Produktivitas Karyawan.
Kanaidi ken
Kaizen proses kaizen dalam rangka melakukan efisiensi kerja dilapangan
Kaizen proses kaizen dalam rangka melakukan efisiensi kerja dilapanganKaizen proses kaizen dalam rangka melakukan efisiensi kerja dilapangan
Kaizen proses kaizen dalam rangka melakukan efisiensi kerja dilapangan
sankoshai96
20 Strategi Pelaksanaan 5S
20 Strategi Pelaksanaan 5S20 Strategi Pelaksanaan 5S
20 Strategi Pelaksanaan 5S
Malini Razak
5R.pptx
5R.pptx5R.pptx
5R.pptx
YAZIDZEIN
vdocuments.mx_tentang-5r.ppt ringkas rapi resik
vdocuments.mx_tentang-5r.ppt ringkas rapi resikvdocuments.mx_tentang-5r.ppt ringkas rapi resik
vdocuments.mx_tentang-5r.ppt ringkas rapi resik
damaiyanti13
3. MENDESAIN PROGRAM 5S.ppt
3. MENDESAIN PROGRAM 5S.ppt3. MENDESAIN PROGRAM 5S.ppt
3. MENDESAIN PROGRAM 5S.ppt
AGSI1
Taklimat 5S JKE
Taklimat 5S JKETaklimat 5S JKE
Taklimat 5S JKE
jamri2011
Buku-Saku-5SS-mini-compressed.pdf
Buku-Saku-5SS-mini-compressed.pdfBuku-Saku-5SS-mini-compressed.pdf
Buku-Saku-5SS-mini-compressed.pdf
AliAdityaRamadhan
Presentation 5 s
Presentation 5 sPresentation 5 s
Presentation 5 s
KPM
Best Practice 5S Implementation in OFFICE.pptx
Best Practice 5S Implementation in OFFICE.pptxBest Practice 5S Implementation in OFFICE.pptx
Best Practice 5S Implementation in OFFICE.pptx
Rachmat Boerhan
Teknik Penerapan 5S (1).pptx
Teknik Penerapan 5S (1).pptxTeknik Penerapan 5S (1).pptx
Teknik Penerapan 5S (1).pptx
Erwin196998
TRAINING 5S untuk industri jasa dan lain
TRAINING 5S untuk industri jasa dan lainTRAINING 5S untuk industri jasa dan lain
TRAINING 5S untuk industri jasa dan lain
enggalsuwarso
Program 5S untuk budaya industri pada siswa sekolah menegah kejuruan
Program 5S untuk budaya industri pada siswa sekolah menegah kejuruanProgram 5S untuk budaya industri pada siswa sekolah menegah kejuruan
Program 5S untuk budaya industri pada siswa sekolah menegah kejuruan
Falcon813640
MATERI_PRESENTASI_5_S.pdf
MATERI_PRESENTASI_5_S.pdfMATERI_PRESENTASI_5_S.pdf
MATERI_PRESENTASI_5_S.pdf
PutraMandiri15
2 - PANDUAN PELAKSANAAN EKSA (Konsep 5S).pdf
2 - PANDUAN PELAKSANAAN EKSA (Konsep 5S).pdf2 - PANDUAN PELAKSANAAN EKSA (Konsep 5S).pdf
2 - PANDUAN PELAKSANAAN EKSA (Konsep 5S).pdf
JordanChong13
5s manual 1
5s manual 15s manual 1
5s manual 1
aizam1205
Konsep & Prinsip 5S_5R sebagai Budaya Kerja & Produktivitas Karyawan.
Konsep & Prinsip 5S_5R sebagai Budaya Kerja & Produktivitas Karyawan.Konsep & Prinsip 5S_5R sebagai Budaya Kerja & Produktivitas Karyawan.
Konsep & Prinsip 5S_5R sebagai Budaya Kerja & Produktivitas Karyawan.
Kanaidi ken
Kaizen proses kaizen dalam rangka melakukan efisiensi kerja dilapangan
Kaizen proses kaizen dalam rangka melakukan efisiensi kerja dilapanganKaizen proses kaizen dalam rangka melakukan efisiensi kerja dilapangan
Kaizen proses kaizen dalam rangka melakukan efisiensi kerja dilapangan
sankoshai96
20 Strategi Pelaksanaan 5S
20 Strategi Pelaksanaan 5S20 Strategi Pelaksanaan 5S
20 Strategi Pelaksanaan 5S
Malini Razak

Materi 5 r

  • 1. Powerpoint Templates Page 1 Powerpoint Templates 5R (Ringkas Rapi Resik Rawat Rajin) 5S (Seiri Seiton Seiso Seiketsu Shitsuke) By : AGUS WALUYO PT. MULTI ANEKA PANGAN NUSANTARA
  • 2. Powerpoint Templates Page 2 SASARAN AKHIR PENERAPAN 5-SSASARAN AKHIR PENERAPAN 5-S RAJINRAJIN RINGKASRINGKAS R A P IR A P I RESIKRESIKRAWATRAWAT
  • 3. Powerpoint Templates Page 3 Tentang 5S 5S bukan berarti bersih-bersih [Seiri] = Kerapihan Membedakan antara yang diperlukan dengan yang tidak diperlukan, serta membuang yang tidak diperlukan. a. Barang yang senantiasa dipakai b. Barang yang kadang-kadang dipakai c. Barang yang jarang sekali dipakai d. Barang yang tidak diperlukan Susun barang pada rak sesuai klasifikasi di atas, dan buang barang-barang yang tidak diperlukan. [Seiton] = Keteraturan Simpan barang dengan teratur sehingga dapat segera diambil saat diperlukan. a. Mudah ditemukan b. Mudah diambil c. Mudah dikembalikan
  • 4. Powerpoint Templates Page 4 Tentang 5S [Seisou] = Kebersihan Buang segala kotoran dan sampah jadikan lingkungan kerja sebersih mungkin. 1. Memungut 2. Mengelap 3. Menyapu 4. Mencuci 5. Menyedot 6. Menggosok 7. Mengecat [Seiketsu] = Kelestarian Ciptakan kondisi lingkungan kerja yang bersih tanpa kotoran. Kontrol pemeliharaan Kontrol kondisi tidak normal Transparansi kondisi tidak normal [Shitsuke] = Kedisiplinan Membiasakan agar selalu dapat mentaati ketentuan atau peraturan yan ada.
  • 5. Powerpoint Templates Page 5 Konsep 5R 1. Recycle : kegiatan mengolah kembali/mendaur ulang. Pada prinsipnya kegiatan ini memanfaatkan barang bekas dengan cara mengolah materinya untuk dapat digunakan lebih lanjut. 2. Reuse : kegiatan menggunakan kembali material atau bahan yang masih layak pakai. 3. Reduce : kegiatan mengurangi pemakaian atau pola perilaku yang dapat mengurangi produksi sampah serta tidak melakukan pola konsumsi yang berlebihan. 4. Replace : kegiatan untuk mengganti pemakaian suatu barang atau memakai barang alternatif yang sifatnya lebih ramah lingkungan dan dapat digunakan kembali. Upaya ini dinilai dapat mengubah kebiasaan kebiasaan seseorang yang mempercepat produksi sampah. 5. Replant : kegiatan melakukan penanaman kembali.
  • 6. Powerpoint Templates Page 6 Mengapa aktivitas 5S penting? Piramida Produksi Syarat Nilai Produk Elemen Produksi Pondasi Produksi Keuntungan Biaya Produksi Mutu Produk Masa Pengiriman Visual Management Aktifitas 5S Mesin MaterialSDM Cara
  • 7. Powerpoint Templates Page 7 Mengapa Kita Harus Berubah?Mengapa Kita Harus Berubah? Perubahan Lingkungan Perubahan Tempat Kerja Perubahan Pelanggan Perubahan Pekerja/Karyawan (Tidak ada orang yang dapat mandi dengan air yang sama di sungai yang sama untuk kedua kalinya)
  • 8. Powerpoint Templates Page 8 KERJA LEBIH BAIKKERJA LEBIH BAIK LEBIH CEPAT LEBIH AMAN LEBIH SEDERHANA LEBIH MURAH LEBIH BERSIH LEBIH NYAMAN
  • 9. Powerpoint Templates Page 9 IMPROVEMENTIMPROVEMENT (Perbaikan)(Perbaikan) TEKNOLOGI MANUSIA Investasi Kepekaan Kreativitas Antusiasme Kebersamaan
  • 10. Powerpoint Templates Page 10 MAKSUD PENERAPAN 5SMAKSUD PENERAPAN 5S PERUBAHAN PERILAKU MELALUI PERUBAHANPERUBAHAN PERILAKU MELALUI PERUBAHAN TEMPAT KERJATEMPAT KERJA Tempat Kerja Tempat Kerja PerilakuSikap PerilakuSikapBudaya PENERAPAN 5SPENERAPAN 5S Kebiasaan ( 3 Asas : Konsistensi, Kontinu & Sederhana ) PENATARANPENATARAN
  • 11. Powerpoint Templates Page 11 SASARAN PENERAPAN 5SSASARAN PENERAPAN 5S Mewujudkan tempat kerja yang nyaman dan ceria (BRIGHT GEMBA) Melatih karyawan menegakan disiplin kerja Memperbaiki tempat kerja dengan melibatkan setiap karyawan Mewujudkan perusahaan bercitra positif di mata pelanggannya yang tercermin dari kondisi tempat kerja
  • 12. Powerpoint Templates Page 12 DAMPAK PENERAPAN 5SDAMPAK PENERAPAN 5S Zero (meminimumkan potensi terjadinya) : Accident (kecelakaan kerja) Breakdown (gangguan kerusakan) Crisis (krisis) Defect (cacat atau salah kerja) Manusia yang bersemangat kerja Organisasi yang siap mengikuti perubahan sesuai arahan strategi pimpinan
  • 13. Powerpoint Templates Page 13 PERAN KARYAWAN DALAMPERAN KARYAWAN DALAM PENERAPAN 5SPENERAPAN 5S JABATAN PERAN Top Manajemen (Factory Manager) Menekankan dan mempromosikan 5S di Perusahaan Menetapkan Kebijakan 5S dan keterlibatan seluruh karyawan di dalam Perusahaan Upper & middle management (Manager) Menetapkan serta penerapan menyeluruh dari 5S Memastikan pencapaian penerapan 5S serta mengembangkan ke tingkat yang lebih tinggi Supervisor Membuat serta melakukan supervisi terhadap tim 5S dan pencapaiannya Memberikan Pembinaan, Pendidikan dan Pelatihan 5S dan pencapaiannya Group leader & Operator (GEMBA) Mendeteksi/menemukan dan menyelidiki masalah 5S Mengajukan saran dan menerapkan 5S
  • 14. Powerpoint Templates Page 14 PENERAPAN 5SPENERAPAN 5S Langkah-1: Masa Pengenalan 5SLangkah-1: Masa Pengenalan 5S ALIRAN PENERAPAN TINDAKAN ALAT BANTU PELATIHAN Mengapa kita perlu 5S? Mengenali kebutuhan 5S di Perusahaan Penerapan 5S di tempat kerja individu Publikasikan informasi Apa dan Mengapa 5S (Bulanan) Pelatihan Intro 5S Arti 5S Sasaran 5S Manfaat 5S Kebutuhan 5S Kondisi saat ini Brainstorming GEMBA Kunjungan ke GEMBA dimana 5S diterapkan dengan baik Presentasi hasil 5S Menentukan tema 5S dengan melibatkan seluruh karyawan (Brainstorming) Brainstorming Menghasilkan jadwal penerapan 5S (paling lama penerapan 5S selama enam bulan) Membuat rencana penerapan 5S Pelaksanaan berdasarkan jadwal yang telah ditetapkan Evaluasi dengan checksheet (sebulan sekali, auditee perorangan) Top manajemen berkunjung ke GEMBA (bulanan) Checksheet 5S (Supervisor harus yang membuatnya) Semua area turut berpartisipasi walaupun dalam waktu yang singkat Improvement 5S Memahami masalah yang dihadapi pada saat ini dan menetapkan kebijakan untuk menyelesaikan masalah tersebut, sebelum melangkah ke tahap berikutnya Lembar pertanyaan 5S 5S Kick-Off5S Kick-Off Tema 5STema 5S Rencana Penerapan Rencana Penerapan PenerapanPenerapan Results Report Meetings Results Report Meetings 5S Questionnaire Administered 5S Questionnaire Administered Evaluasi/Audit 5SEvaluasi/Audit 5S Langkah-2Langkah-2
  • 15. Powerpoint Templates Page 15 LANGKAH-LANGKAH PERSIAPANLANGKAH-LANGKAH PERSIAPAN PENERAPAN 5SPENERAPAN 5S Daur Perbaikan PLAN DO CHECK - ACT PLAN 1. Penataran Konsep 5S bagi pimpinan dan para staff 2. Bentuk Komite Pelaksana 5S dan Juri Penilai 5S 3. Tetapkan Kriteria Penilaian dan Kalender Penilaian Berkala (berikut formulirnya) 4. Memetakan area tempat kerja dan menetap- kan penanggungjawabnya 5. Merekam keadaan awal tiap area tempat kerja (dengan photo atau video camera)
  • 16. Powerpoint Templates Page 16 TUJUAN AKHIR AKTIVITAS 5S : 1. PENURUNAN BIAYA 2. PENINGKATAN PRODUKTIVITAS 3. PERBAIKAN KUALITAS 4. PEMELIHARAAN TUJUAN PELAKSANAAN 5S : UNTUK MENGURANGI PEMBOROSAN : 1. PRODUKSI BERLEBIH 2. WAKTU MENUNGGU 3. TRANSPORTASI 4. PROSES KERJA 5. PERSEDIAAN/STOK 6. GERAKAN 7. PRODUK CACAT
  • 17. Powerpoint Templates Page 17 Terima Kasih Selamat Bekerja