С.В.Савченко. Сучасні підходи в роботі з обдарованими дітьми в позаурочний часІнститут післядипломної педагогічної освіти КУБГС.В.Савченко. Сучасні підходи в роботі з обдарованими дітьми в позаурочний час
Виступ на педраді 2016 Самоосвіта – це безперервний процес саморозвитку та с...Наталья ПолищукВиступ на педраді 2016 Самоосвіта – це безперервний процес саморозвитку та самовдосконалення педагогів
Theory of costsPrasanth NarisettyThis document summarizes different types of costs including total, fixed, variable, average, and marginal costs. It defines each type of cost using mathematical formulas. Total cost is the sum of total fixed cost and total variable cost. As production increases, average fixed cost decreases forming a rectangular hyperbola shape. Average variable cost is total variable cost divided by units of output. Average cost is total cost divided by units of output. Marginal cost is the change in total cost from producing one additional unit and the marginal cost curve is U-shaped.
Science vs. Sorcery: A SXSW proposalSarah Rose CavanaghA proposal for SXSW Interactive 2017. Vote here on PanelPicker: http://panelpicker.sxsw.com/vote/61546
С.В.Савченко. Сучасні підходи в роботі з обдарованими дітьми в позаурочний часІнститут післядипломної педагогічної освіти КУБГС.В.Савченко. Сучасні підходи в роботі з обдарованими дітьми в позаурочний час
Виступ на педраді 2016 Самоосвіта – це безперервний процес саморозвитку та с...Наталья ПолищукВиступ на педраді 2016 Самоосвіта – це безперервний процес саморозвитку та самовдосконалення педагогів
Theory of costsPrasanth NarisettyThis document summarizes different types of costs including total, fixed, variable, average, and marginal costs. It defines each type of cost using mathematical formulas. Total cost is the sum of total fixed cost and total variable cost. As production increases, average fixed cost decreases forming a rectangular hyperbola shape. Average variable cost is total variable cost divided by units of output. Average cost is total cost divided by units of output. Marginal cost is the change in total cost from producing one additional unit and the marginal cost curve is U-shaped.
Science vs. Sorcery: A SXSW proposalSarah Rose CavanaghA proposal for SXSW Interactive 2017. Vote here on PanelPicker: http://panelpicker.sxsw.com/vote/61546
CV YOGESH (2)YOGESH R. SHARMAThis curriculum vitae summarizes the career experience of Yogesh R. Sharma. He has 9 years of experience in warehouse management, logistics, and supply chain management. Currently, he works as a warehouse-logistics executive-manager at Wadhwani Cold Storage & Ice Plant Pvt. Ltd in Nagpur, where he is responsible for receiving and storing stock, vehicle management, and ensuring proper documentation and inventory processes. Previously, he held warehouse roles at Future Value Retail India Ltd, Lifestyle International Pvt. Ltd, I Am In, and Intex Technologies India Ltd, where he oversaw tasks like receiving and dispatching stock, inventory management, and vendor coordination.
CV FOR MAX (2)Uleh Maxwell ulehMaxwel Uleh Ngwe is a 23-year-old central defender and captain from Limbe, Cameroon. He is fluent in English and French and plays both as a central defender and defensive midfielder. Ngwe has experience playing in Cameroon's youth national teams and had a trial in Argentina. He has won championships in Cameroon's regional and national youth tournaments. Ngwe is currently a free agent and lists his previous clubs as Little Foot F.C, RUSH F.C, and NJALLA QUAN F.C in Cameroon's domestic leagues.
Alexander Wagner Microsoft FeedbackAlexander Wagner- Alexander Wagner completed an internship at Microsoft from August to September 2014. His buddy, Radu Narita, provided feedback on his soft skills and technical competencies.
- Radu observed that Alexander was able to quickly adapt to changes, showed enthusiasm in all activities, and was able to focus on technical topics outside his knowledge area. He also interacted well with his colleagues in the internship program.
- Radu noted that Alexander was results-oriented, tried hard to find solutions to problems and technical issues, and asked smart questions to expand his technical knowledge, despite limitations in his SharePoint experience.
Mathrupanchakam Sanscrit with English TranslationRavi RamakrishnanAdi Sankara Bhagavatpada was born at Kalady in Kerala in a Namboodiri Family. His mother was Aryamba and his father died very early. When he wanted to take up sanyasa very much against the will of her mother, she finally agreed with a condition, that He should be present near her death bed and also he should perform the obsequies. Sankara agreed for this and took up Sanyasa. When he was at Sringeri, he realized that his mother was nearing death and by the power given to him by God reached there immediately. He was near his mother at the time of her death and also performed the funeral ceremonies. It was at this time he wrote this five slokas which came out deep from his mind. This was possibly the only poem he wrote, which is not extolling any God and also not explaining his philosophy.
Mother has been extolled as a god form in several places in the puranas and also God has been approached as a son approaches his mother by many great savants. She is Dhatree (One who bears the child), Janani (one who gives birth to the child), Ambaa (One who nourishes the limbs of the child) and Veerasu (One who makes him a hero), Shusroo (One who takes care of him). But Sankara in these poems is not dealing either of God in the form of mother nor mother in the form of God. He laments to the lady who was his mother and points out how his conscience is pricking him for being not able to do the duty of a son.
Presentación del finalSonia ContrerasCreative Commons es una organización sin fines de lucro con sede en Mountain View, California, que permite compartir y usar creatividad y conocimiento a través de licencias gratuitas. En 2011 tenía más de 100 afiliados en 70 jurisdicciones que promueven sus actividades. Ofrece licencias como Atribución, CompartirIgual y NoComercial.
Coloso industrial slideshare unidad 3SatosderazapuraLa industrialización transformó a Puerto Rico de una sociedad agraria a una estructura más industrializada y urbana entre 1950 y 1970. Esto trajo una nueva clase obrera y el rápido crecimiento de la economía. Sin embargo, también resultó en la decadencia de la agricultura y la emigración de casi un millón de personas a Estados Unidos, así como el aumento de la población urbana en la isla.
Making Indistar® Work for YouAcademic Development InstituteIndistar® is a web-based tool that guides a district or school team in charting its improvement and managing the continuous improvement process. You might call it a change management tool. Indistar® is a platform adapted by each State to fit its needs. Indistar® is called different things in different states. For example, Illinois calls it Rising Star, Alaska calls it STEPP, Idaho and Oklahoma call it the WISE tool, and the Bureau of Indian Education calls it Native Star. The system is also tailored for the purposes of each state, its districts, and its schools.
семинар 1.умови для створеннядля озвитку й реалізації творчого потенціалуАлексей Тимошенкосеминар 1.умови для створеннядля озвитку й реалізації творчого потенціалу
458549.pptx fhffujikgibhikfloflodlesdelsdekidjssuserfed972Презентація для супроводу уроку у 6 класі НУШ на тему «Як організми співіснують у середовищі. Як складати ланцюги живлення.» містить посилання на інтерактиву вправу для перевірки знань. Матеріал буде корисний для онлайн уроку та як доповнення до розповіді вчителя на уроці, зацікавить учнів при вивченні розділу «Пізнаємо взаємозв’язки у природі» озв’язки між живими організмами»).
«ЧАРІВНА СКРИНЬКА КАЗОК МИКОЛИ ЗІНЧУКА»: віртуальна книжкова виставка до 100-...Чернівецька обласна бібліотека для дітейВидатний історик, етнограф, фольклорист, "чорнороб культури", правдивий подвижник - це все без перебільшення сказано про Миколу Антоновича Зінчука.
У 2025 році виповнюється 100 років з дня народження видатного фольклориста, який за 86 років свого життя пішки обійшов сотні гірських сіл, побував у кожному регіоні України, зустрічався з тисячами людей, які розповідали йому казки. Ця титанічна праця вилилась у сорокотомне видання "Українських народних казок".
Зінчук Микола Антонович народився 7 березня
1925 році в селі Кошелівка Червоноармійського
району Житомирської області.
«Шевченкова весна під сонцем шани і любові»Бібліографи ОДБ ім. Т. Г. Шевченкавебмандрівка до 100-річчя заснування Шевченківського національного заповідника у Каневі
3. FokinaLida.75@mail.ru
Елементи педагогічної
майстерності класного керівника:
• Широка підготовленість, яка допомагає визначити
педагогічну стратегію.
• Знання дитячої психології, основ колективізму.
• Знання технології педагогічного впливу на особистість.
• Організаторські вміння та навички.
• Комунікативні здібності.
• Емоційна стабільність – здатність володіти собою,
зберігати контроль, незалежно від тих причин, що
провокують емоційний зрив.
• Гуманістична спрямованість, тобто вияв здатності
бачити велике в малих справах.
• Висока духовна культура класного керівника
як людини та громадянина.
5. FokinaLida.75@mail.ru
Класний керівник
(учнівський проект)
• Добрий
• Справедливий
• Має почуття гумору
• Любить дітей
• Відповідальний
• Організатор корисних і цікавих справ
• Порядний, поважає інших
• Життєрадісний
• Справжній друг і порадник
• Вимогливий
6. FokinaLida.75@mail.ru
Основні вимоги до
особистості класного керівника:
• Суспільно-гуманістична спрямованість;
• педагогічна майстерність;
• ерудиція і культурний кругозір;
• моральний авторитет;
• педагогічний такт;
• любов і повага до дітей;
• педагогічний оптимізм;
• організаторські вміння;
• творчий підхід;
• безперервне підвищення кваліфікації.
7. FokinaLida.75@mail.ru
Основні критерії
оцінювання роботи педагога:
• Доцільність (за спрямованістю).
• Продуктивність (за результатами): підвищення
рівня навченості та вихованості учнів, їхній
моральний, інтелектуальний, естетичний і
культурний розвиток.
• Творчість (за змістом діяльності). Учитель, ідучи
до дітей, щоразу стикається з багатьма
ситуаціями, які він повинен з гідністю розв’язати.
Без майстерності, без творчості тут не обійтися.
• Діалогічність (характер стосунків з учнями) –
вміння бачити початок конфлікту й
запобігати йому.
8. FokinaLida.75@mail.ru
Орієнтири сучасного класного керівника:
• 1. Створення комфортних психолого-педагогічних умов для розвитку
особистості учня.
2. Надання учневі можливості працювати «в зоні свого найближчого розвитку».
3. Використання інформаційних технологій та інноваційних методик проведення
уроку, виховного заходу.
4. Урахування індивідуальних особливостей учнів та окремих груп.
5. Робота вчителя з формування особистої відповідальності учня за результат
навчання, виховання.
6. Спільна робота класного керівника, учнів, батьків з формування мотивації до
творчої праці.
7. Використання рекомендацій психолога щодо розвитку творчих здібностей
конкретної дитини.
8. Проведення нестандартних уроків, виховних заходів.
9. Позаурочна та позакласна робота: предметні тижні, конкурси, олімпіади,
екскурсії, походи і т.д.
10. Ефективне використання вже створеного досвіду в нових умовах.
11. Гнучкість під час виконання запланованого в несподіваних ситуаціях.
12. Імпровізація, вміння фантазувати, розвивати ідею, бачити
перспективу й реалізувати її.
9. FokinaLida.75@mail.ru
10 заповідей класного керівника:
1. Люби, поважай, цінуй кожну дитину.
2. Самовдосконалюйся, будь особистістю.
3. Умій слухати дітей, будь терплячим.
4. Не навчай того, з чим необізнаний.
5. Кажи дитині не тільки те, чим ти незадоволений, а
й те, що тебе у ній радує.
6. Не сприймай дитину як власність.
7. Допомагай батькам виростити дитину для життя
серед людей.
8. Дорожи довір’ям дитини.
9. Створюй доброзичливий колектив батьків та учнів.
10. Будь веселим, жартами підтримуй та
заохочуй позитивне.