営业会社の开発组织を成长させるためにやったこと
Download as PPTX, PDF0 likes893 views
20170128 DevLove 越境CON LT 狠狠撸
![Riemann球面に 内接する直方体[第四回日曜数学会]](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/sundaymath2anogif-160203122718-thumbnail.jpg?width=560&fit=bounds)
More Related Content
What's hot (8)
Viewers also liked (15)
Similar to 営业会社の开発组织を成长させるためにやったこと (20)
営业会社の开発组织を成长させるためにやったこと
- 2. だれ ? @srtk86 ? しらたきと呼ばれる ? エンジニア歴 約7年 ? 数学が大好き ? 最近イチオシの数字は 「78557」 ? もうすぐ31歳（素数）
- 3. 128 = 2 ^ 7 28 は 完全数
- 5. 今年は めでたいです
- 8. 背景 ? 採用?投資領域で事業を展開する会社 ? 最近Fast50に入るなど、成長中 ? コンサルティング、コミュニティの质に强い
- 9. 2014年9月 入社時
- 11. 入社時 ? 入れ替わりでエンジニアが離脱する、ら しい ? 経緯はインターン生やデザイナーが頼り ? とはいえシステムは絶賛現役稼働中 ? スタートアップならではの戦いのコード ? 「突貫工事だ???」とかいう謎のコメ ント
- 12. 課題 ? なんで離脱したか、誰もよく分かってない ? ビジネスと技術の分離 ? 技術への期待が曖昧 ? スケジュールの決め方がおかしい ? 売上アップと効率化を天秤して、前者が常に勝つ ※とはいえ、方法が分かれば改善したいと思ってはいる
- 13. やったこと ? 信頼を得る ? ビジネスを知る ? 社内メルマガ ? 今後の展望
- 14. ? 信頼を得る ? ビジネスを知る ? 社内メルマガ ? 今後の展望
- 16. ネットワー ク
- 17. 配线
- 18. 配线 運用改善
- 19. ? 信頼を得る ? ビジネスを知る ? 社内メルマガ ? 今後の展望
- 21. イベント企画
- 22. 配线 キャリアコンサル
- 23. なぜできたか ? 経緯や技術を知るインターン生、デザイナー、 運用チームの協力が非常に大きかった – いなかったらと思うとぞっとする… ? 組織間の越境に寛容な会社だった – 職種とかじゃない、みんなで積極的に穴を埋めて いこう、という文化が強かった – ユニークで、面白いと感じている点の一つ
- 24. よかったこと ? 社内ユーザーとしてシステムに触れる機会がある – 問題点を直に知ることができる ? ビジネスの全体像を把握できる – 依頼の意図が汲めるように ? 開発スピードだけでなく、キャリアコンサルの質などビ ジネス的に身近なところからも信頼を得ることに成功 ? ちょっとしたネットワークのトラブルシューティングぐら いなら楽にできるようになった（by アプリエンジニア）
- 25. ? 信頼を得る ? ビジネスを知る ? 社内メルマガ ? 今後の展望
- 26. なぜ必要だったのか ? 経営陣が忙しすぎる ? ビジネス課題も山積み ? なので、開発体制等の基礎的なインプットになか なか手が回らない ? 時間があったとしても、読んでもよく分からない
- 27. ? QCD ? IT運用の4つのプロジェクト ? アジャイル関連 ? 何を評価するのか（行動基準） ? 組織論的なところ etc… どんな話題を提供したか
- 32. ? Q, C, D 全部！みたいなことがなくなり、「何を 重視するか」「何を捨てるか」が話せるように ? 売上に貢献するプロジェクトと同じように、効 率を上げるプロジェクトも重要、という空気に 変わってきたこと
- 36. ? 信頼を得る ? ビジネスを知る ? 社内メルマガ ? 今後の展望