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Corso di formazione:
Gestire il colloquio di selezione
- durata: 2 giorni -




                                                   Il valore di unidea sta nel metterla in pratica

                                 OLYMPOS Group srl - Via XXV aprile, 40  Brembate di Sopra (BG)
                       Tel. +39 035333738  Fax 1786054267  www.olympos.it  customer.service@olympos.it
Olympos Group srl: www.olympos.it
La missione: lo scopo per cui esistiamo
    Ci integriamo con il Cliente per garantire risultati di successo misurabili supportando le azioni delle
    persone nelle sfide di tutti i giorni.


La visione: ci嘆 che desideriamo essere
    Aiutare le Persone ad essere soddisfatte del loro lavoro nel rispetto dei principi etici e di responsabilit
    sociale.


I valori: ci嘆 che per noi conta nel lavoro
   il rispetto della persona ha la precedenza su tutto
   senza energia non si fa molta strada
   pragmatismo e velocit sono alla base del nostro agire
   lavorare divertendosi 竪 il nostro stile


Il motto:
    Il nostro approccio alle imprese 竪 racchiuso nel motto preso in prestito da Thomas Alva Edison: Il valore
    di un'idea sta nel metterla in pratica. E' limplementazione pratica la chiave che permette ad unidea di
    dare dei risultati e quindi di essere ritenuta di valore.


Tre dei buoni motivi per scegliere Olympos Group:
    1.   forte integrazione con il Cliente per realizzare un progetto realmente su misura;
    2.   approccio dei consulenti Olympos pratico e orientato al raggiungimento degli obiettivi di progetto;
    3.   accurata misurazione del ROI di ogni nostro intervento.                                                    2
I libri della collana Olympos




                                3
Il programma:
Gestire il colloquio di selezione
  Obiettivi:

     Padroneggiare le tecniche di conduzione del colloquio di selezione per migliorare le capacit di
      valutazione dei candidati;
     Perfezionare il proprio approccio al colloquio di selezione.

  Contenuti:

     I principi guida del colloqui di selezione;
     Autodiagnosi del proprio stile di conduzione del colloqui;
     Le diverse tecniche e metodologie di selezione;
     L'accoglienza del candidato;
     Cogliere i segnali non verbali;
     Come porre le domande per ottenere risposte utili;
     Far emergere le vere motivazioni e aspirazioni del candidato;
     Smascherare i "bluff";
     Valutare le reali potenzialit del candidato;
     Cosa e come presentare l'opportunit di lavoro;
     Gli strumenti di supporto al colloquio: schede informative, test,...
     Sviluppare le capacit di ascolto attivo;
     Come congedarsi dal candidato;
     Gestire i contatti telefonici con il candidato;
     Il Piano Personale di Miglioramento: costruire un piano dazione concreto per lavorare sulle proprie
      aree di miglioramento individuate durante il corso di formazione.                                      4
Metodologia: imparare facendo
    Olympos Group si avvale di una metodologia interattiva e dinamica: i corsi tradizionali di
formazione producono molte idee ma non abbastanza azione. Non si pu嘆 trasmettere
lazione che attraverso dei laboratori / palestre che coniughino dinamiche di gruppo e lavori
individuali sulla vita professionale reale: i partecipanti non ascoltano e basta, devono lavorare
attivamente.

   Questi laboratori devono essere al servizio di ogni partecipante: aiutarlo a formulare i suoi
obiettivi di crescita, metterlo in una posizione attiva per apprendere sulla sua pelle, aiutarlo a
partire dalla sua esperienza a tornare sullesperienza stessa e a formulare il suo piano dazione. I
nostri nuovi metodi didattici ci permettono di ottenere unacquisizione pi湛 rapida del sapere, una
maggiore memorizzazione e soprattutto una motivazione accresciuta dallattuazione pratica sul
campo.
   La metodologia di formazione Olympos Group, interattiva e basata su casi pratici tratti dalle
specifiche realt aziendali, 竪 in grado di assicurare il cambiamento dei comportamenti di lavoro.
   Pensiamo che sia inutile e poco efficace prefigurare e proporre un profilo standardizzato di
approccio al Cliente, ma invece utile adattare le regole base ad ogni realt personale ed aziendale,
andando ad inserirsi sui comportamenti che ciascuno adotta. Lo stile di animazione 竪 vivace e
partecipativo con molti esercizi pratici e tecniche facili da usare immediatamente.
    Ci sembra che una condizione di successo di tale iniziativa sia che i partecipanti abbiano voglia
di utilizzare meglio le proprie capacit e di imparare un metodo e uno stile pi湛 vincente. Il nostro
obiettivo 竪 che i partecipanti possano imparare facendo e speriamo anche divertendosi.

                                                                                                        5
Orari, partecipanti e sedi:
Orari:
    9.00 - 13.00 ; 14.00  18.00


Numero partecipanti al corso:
    massimo 12 persone a garanzia dellefficacia didattica


Sedi di svolgimento:
   Albino (BG): Via Madonna della Neve, 2/1
   Roma: e-Network - I Piano di Via Ostiense, 30




                                                             6
Quota discrizione:


                                 1.100 + IVA
         sconto 10% per chi si iscrive con almeno un mese di anticipo




Comprensiva di                    coffee break, pranzo di lavoro, attestato di
partecipazione e                  materiali didattici (esercitazioni e dispensa del
partecipante).

Contattaci per richiedere un preventivo per un corso individuale o
aziendale presso la vostra sede.




       Olympos Group srl - Via XXV aprile, 40 - 24030 Brembate di Sopra (Bergamo) - Tel.+39 035333738 - Fax 1786054267
                                                                                                                                       7
 N.REA 348181 - Codice Fiscale, Partita IVA ed iscriz. reg. imprese CCIAA di Bergamo 03083810162 - Capitale Sociale i.v.  10.000,00
Tagliando discrizione:
(inviare via fax o e-mail almeno 15 giorni prima della data di inizio corso)

Titolo corso: _____________________       Date di svolgimento: ____________________________
Nome e cognome partecipanti al corso: ____________________________________________________


____________________________________________________________________________________


____________________________________________________________________________________


Tel./Cell.: ___________________________ E-mail (persona di riferimento): ______________________


Dati per intestazione fattura:
Nominativo / Societ: __________________________________________________________________
Via: ______________________________           Citt: _____________________________          CAP: _________
Tel.: __________________ Cod.Fisc.: ________________________ Partita IVA: ___________________


Allego lattestazione di pagamento del 20% della quota di iscrizione, versata tramite:
Bonifico Bancario intestato a Olympos Group srl - IW BANK S.p.A. - C/C: 000110181619 - ABI: 03165 -
CAB: 01600 - CIN: E - IBAN: IT31E0316501600000110181619. Mi impegno a versare il restante 80%
almeno una settimana prima della data di inizio del corso.
In caso di rinuncia scritta comunicata ad Olympos entro un mese prima dellinizio del seminario o di
mancato raggiungimento del numero minimo di iscritti al corso, verr restituita la quota versata.
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Dispensa delegare con efficacia
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Corso gestire il_colloquio_di_selezione

  • 1. Corso di formazione: Gestire il colloquio di selezione - durata: 2 giorni - Il valore di unidea sta nel metterla in pratica OLYMPOS Group srl - Via XXV aprile, 40 Brembate di Sopra (BG) Tel. +39 035333738 Fax 1786054267 www.olympos.it customer.service@olympos.it
  • 2. Olympos Group srl: www.olympos.it La missione: lo scopo per cui esistiamo Ci integriamo con il Cliente per garantire risultati di successo misurabili supportando le azioni delle persone nelle sfide di tutti i giorni. La visione: ci嘆 che desideriamo essere Aiutare le Persone ad essere soddisfatte del loro lavoro nel rispetto dei principi etici e di responsabilit sociale. I valori: ci嘆 che per noi conta nel lavoro il rispetto della persona ha la precedenza su tutto senza energia non si fa molta strada pragmatismo e velocit sono alla base del nostro agire lavorare divertendosi 竪 il nostro stile Il motto: Il nostro approccio alle imprese 竪 racchiuso nel motto preso in prestito da Thomas Alva Edison: Il valore di un'idea sta nel metterla in pratica. E' limplementazione pratica la chiave che permette ad unidea di dare dei risultati e quindi di essere ritenuta di valore. Tre dei buoni motivi per scegliere Olympos Group: 1. forte integrazione con il Cliente per realizzare un progetto realmente su misura; 2. approccio dei consulenti Olympos pratico e orientato al raggiungimento degli obiettivi di progetto; 3. accurata misurazione del ROI di ogni nostro intervento. 2
  • 3. I libri della collana Olympos 3
  • 4. Il programma: Gestire il colloquio di selezione Obiettivi: Padroneggiare le tecniche di conduzione del colloquio di selezione per migliorare le capacit di valutazione dei candidati; Perfezionare il proprio approccio al colloquio di selezione. Contenuti: I principi guida del colloqui di selezione; Autodiagnosi del proprio stile di conduzione del colloqui; Le diverse tecniche e metodologie di selezione; L'accoglienza del candidato; Cogliere i segnali non verbali; Come porre le domande per ottenere risposte utili; Far emergere le vere motivazioni e aspirazioni del candidato; Smascherare i "bluff"; Valutare le reali potenzialit del candidato; Cosa e come presentare l'opportunit di lavoro; Gli strumenti di supporto al colloquio: schede informative, test,... Sviluppare le capacit di ascolto attivo; Come congedarsi dal candidato; Gestire i contatti telefonici con il candidato; Il Piano Personale di Miglioramento: costruire un piano dazione concreto per lavorare sulle proprie aree di miglioramento individuate durante il corso di formazione. 4
  • 5. Metodologia: imparare facendo Olympos Group si avvale di una metodologia interattiva e dinamica: i corsi tradizionali di formazione producono molte idee ma non abbastanza azione. Non si pu嘆 trasmettere lazione che attraverso dei laboratori / palestre che coniughino dinamiche di gruppo e lavori individuali sulla vita professionale reale: i partecipanti non ascoltano e basta, devono lavorare attivamente. Questi laboratori devono essere al servizio di ogni partecipante: aiutarlo a formulare i suoi obiettivi di crescita, metterlo in una posizione attiva per apprendere sulla sua pelle, aiutarlo a partire dalla sua esperienza a tornare sullesperienza stessa e a formulare il suo piano dazione. I nostri nuovi metodi didattici ci permettono di ottenere unacquisizione pi湛 rapida del sapere, una maggiore memorizzazione e soprattutto una motivazione accresciuta dallattuazione pratica sul campo. La metodologia di formazione Olympos Group, interattiva e basata su casi pratici tratti dalle specifiche realt aziendali, 竪 in grado di assicurare il cambiamento dei comportamenti di lavoro. Pensiamo che sia inutile e poco efficace prefigurare e proporre un profilo standardizzato di approccio al Cliente, ma invece utile adattare le regole base ad ogni realt personale ed aziendale, andando ad inserirsi sui comportamenti che ciascuno adotta. Lo stile di animazione 竪 vivace e partecipativo con molti esercizi pratici e tecniche facili da usare immediatamente. Ci sembra che una condizione di successo di tale iniziativa sia che i partecipanti abbiano voglia di utilizzare meglio le proprie capacit e di imparare un metodo e uno stile pi湛 vincente. Il nostro obiettivo 竪 che i partecipanti possano imparare facendo e speriamo anche divertendosi. 5
  • 6. Orari, partecipanti e sedi: Orari: 9.00 - 13.00 ; 14.00 18.00 Numero partecipanti al corso: massimo 12 persone a garanzia dellefficacia didattica Sedi di svolgimento: Albino (BG): Via Madonna della Neve, 2/1 Roma: e-Network - I Piano di Via Ostiense, 30 6
  • 7. Quota discrizione: 1.100 + IVA sconto 10% per chi si iscrive con almeno un mese di anticipo Comprensiva di coffee break, pranzo di lavoro, attestato di partecipazione e materiali didattici (esercitazioni e dispensa del partecipante). Contattaci per richiedere un preventivo per un corso individuale o aziendale presso la vostra sede. Olympos Group srl - Via XXV aprile, 40 - 24030 Brembate di Sopra (Bergamo) - Tel.+39 035333738 - Fax 1786054267 7 N.REA 348181 - Codice Fiscale, Partita IVA ed iscriz. reg. imprese CCIAA di Bergamo 03083810162 - Capitale Sociale i.v. 10.000,00
  • 8. Tagliando discrizione: (inviare via fax o e-mail almeno 15 giorni prima della data di inizio corso) Titolo corso: _____________________ Date di svolgimento: ____________________________ Nome e cognome partecipanti al corso: ____________________________________________________ ____________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________ Tel./Cell.: ___________________________ E-mail (persona di riferimento): ______________________ Dati per intestazione fattura: Nominativo / Societ: __________________________________________________________________ Via: ______________________________ Citt: _____________________________ CAP: _________ Tel.: __________________ Cod.Fisc.: ________________________ Partita IVA: ___________________ Allego lattestazione di pagamento del 20% della quota di iscrizione, versata tramite: Bonifico Bancario intestato a Olympos Group srl - IW BANK S.p.A. - C/C: 000110181619 - ABI: 03165 - CAB: 01600 - CIN: E - IBAN: IT31E0316501600000110181619. Mi impegno a versare il restante 80% almeno una settimana prima della data di inizio del corso. In caso di rinuncia scritta comunicata ad Olympos entro un mese prima dellinizio del seminario o di mancato raggiungimento del numero minimo di iscritti al corso, verr restituita la quota versata. Per conferma discrizione e consenso allutilizzo dei dati ai sensi del D.Lgs 196/2003 sulla privacy: Data............... Firma 8