More Related Content
Viewers also liked (13)
Similar to Instructional Design w e-learningu - najlepsze praktyki (20)
![[際際滷share] warsztat 15.02.2014 i2 i zdolni z pomorza @talent](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/slidesharewarsztat15-140219132242-phpapp02-thumbnail.jpg?width=560&fit=bounds)
![[4developers2016] - Nie r坦b makiet. Nadawaj im znaczenie (ukasz Tyraa)](https://cdn.slidesharecdn.com/ss_thumbnails/meaningfulwireframes-160531134338-thumbnail.jpg?width=560&fit=bounds)
Instructional Design w e-learningu - najlepsze praktyki
- 2. Dydaktyk aplikacji multimedialnych Przetwarza materiay dydaktyczne w form multimedialn wskazuje przy pomocy jakich rozwiza multimedialnych mo甜na uzyska zaplanowan przez autora posta kursu, a nastpnie opracowuje wersj elektroniczn kursu. Metodyk edukacji na odlego Celem pracy metodyka edukacji na odlego jest organizowanie procesu tworzenia kursu elektronicznego. Wykonywanie zawodu metodyk edukacji na odlego wymaga dobrej koordynacji wzrokowo- ruchowej, zrcznoci rk, rozr坦甜niania barw,
- 3. Dydaktyk aplikacji multimedialnych Przetwarza materiay dydaktyczne w form multimedialn wskazuje przy pomocy jakich rozwiza multimedialnych mo甜na uzyska zaplanowan przez autora posta kursu, a nastpnie opracowuje wersj elektroniczn kursu. Metodyk edukacji na odlego Celem pracy metodyka edukacji na odlego jest organizowanie procesu tworzenia kursu elektronicznego. Wykonywanie zawodu metodyk edukacji na odlego wymaga dobrej koordynacji wzrokowo- ruchowej, zrcznoci rk, rozr坦甜niania barw
- 4. nie ma takiego zawodu
- 6. Projektowanie wyciga z 恢霞鉛艶逮温一看界庄
- 10. 01. House of Lean warto zarzdzanie szacunekdoodbiorcy przepyw innowacje(Gemba) cigeulepszanie
- 11. 02. Serious Learning Manifesto
- 13. 04. Think inside the box
- 14. 05. Persona
- 15. 06. Strategiczna Karta Szkolenia
- 17. 08. Storyboard
- 18. 09. Learning Battle Cards
- 19. 10. Plan strategiczny (MSI) ID (0-6 mcy) Prototypowanie (0,5 - 2 lata) Planowanie kolejnych generacji (2-3 lata) nowe szkolenie benchmark z innymi szkoleniami analiza potrzeb nowe szkolenia nowe modalnoci badanie cech i planowanie zmian u甜yteczno dostpno plan inwestycji w nowe technologie mapa drogowa metod rozwojowych badania i inwestycje w nowe technologie
- 20. 01. House of Lean 02. Serious Learning Manifesto 03. Brie鍖ng Star 04. Think inside the box 05. Persona 06. Strategiczna Karta Szkolenia 07. Action mapping 08. Storyboard 09. Learning Battle Cards 10. Plan strategiczny (MSI)
- 21. Case Study: ID na studiach dla UP
- 22. Case Study: ID na warsztatach
- 23. Case Study: ID na podyplom坦wce e-learning To taka moja pr坦ba odczarowania aciny Chciaam, 甜eby uczestnik szkolenia by jego bohaterem (Twoja wskaz坦wka z zaj), a po drugie, 甜eby najpierw bya zabawa, fun, a w tym przemycona bya konkretna wiedza. Nie majc zielonego pojcia o sprawach technicznych narysowaam obrazki wzorujc si na tutorialach znalezionych w necie, zwykym czarnym pisakiem na kartce, zeskanowaam w .jpg, a potem zamieniam na wektor i takie obrazki pokolorowaam w programie InkScape. Bogusawa Frontczak, Studentka eLearningu na WSE
- 29. Kultura projektowania skupienie na dowiadczeniach u甜ytkownika, zwaszcza w aspekcie emocjonalnym stworzenie modeli, kt坦re pozwalaj bada zo甜one problemy, u甜ywanie prototyp坦w do pr坦bowania nowych rozwiza popenianie bd坦w i wyciganie z nich wniosk坦w.
- 30. Polecam
- 31. Nasze interakcje z technologiami musz by intuicyjne i przyjemne. Empatia, eksperymentowanie, zmys projektowania i umiejtnoci analityczne pomagaj stworzy dobry Instructional Design.